党员干部“四进四提升”系列活动工作方案与党员干部“帮扶结对”活动仪式上的讲话稿汇编.pdfVIP

党员干部“四进四提升”系列活动工作方案与党员干

部“帮扶结对”活动仪式上的讲话稿汇编

党员干部“四进四提升”系列活动工作方案

一、总体目标

牢固树立以问题为导向，通过党员干部大走访大调研，全面排查

梳理社情民意；问题需求大化解，解群众所需所盼；服务能力大提

升，有效破解发展难题，扎实推进“四进四提升”系列活动的有效开

展，即千名党员干部进社区，提升基层组织战斗力和凝聚力；千名党

员干部进创业点，提升大众创业成效；千名党员干部进小区，提升作

风建设整体水平；千名党员干部进万家，提升人民群众满意度，实现

基层矛盾一线化解，社区治理创新工作纵深推进，和谐乡镇、文明示

范村（居）有力有序创建，社会文明和谐程度明显提高。

二、总体安排

本次“四进四提升”系列活动于XX年6月启动，持续开展至XX

年12月，以深入开展“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”

庆七一主题歌曲大赛和党的知识竞赛；集中学习教育，党委班子成员

专题讲党课；纪念建党95周年、庆“七·一”表彰大会；关爱建国前

老党员、生活困难党员；专题学习教育，镇领导班子成员基层专题讲

党课；召开基层组织生活会；文明示范户、和谐社区评选活动；社区

“三级协商平台”建设，推动信访积案大化解；廉政教育活动；社区

“微”治理、业主“师”生活便民服务平台建设等十大活动为统揽。

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重点结合社区治理创新工作，按照小区“两委三中心”管理模式要

求，深入基层一线查找问题，提升便民服务能力。

三、实施步骤

（一）宣传启动阶段（XX年6月8日—6月20日）。召开镇“四

进四提升”系列活动动员大会，明确工作任务，职责定位，通过横

幅、宣传栏、广播、微信新媒体等有效的载体，深入基层一线广泛宣

传系列活动，营造浓厚的氛围，提高系列活动的群众知晓率和参与

度。

（二）具体实施阶段（XX年6月21日—XX年12月20日）。6

月30日前，完成集中学习，党委领导班子成员讲党课；“心中有党、

心中有民、心中有责、心中有戒”庆七一主题歌曲大赛和党的知识竞

赛；召开纪念建党95周年、庆“七·一”表彰大会，组织开展关爱建

国前老党员、生活困难党员活动；7月30日前，社区“微”治理、业

主“师”生活便民服务平台建设初具规模；8月30日前，镇领导班子

成员分别开展基层专题讲党课；9月30日前，完成“三级协商平台”

建设，达到提升组织号召力、提升干部感染力、提升基层执行力、提

升群众满意率的目的；10月30日前，完成廉政教育活动；11月30日

前，各党支部开展组织生活会，并做到有内容，有照片，有资料；12

月20日前，完成社区文明示范单位（户）评选活动。

（三）总结表彰阶段（XX年12月21日—12月31日）。镇党委

召开会议对系列活动开展工作进行总结表彰。总结各部门、居委会在

系列活动中的好经验、好做法，对系列活动中表现突出的部门、居委

会、个人进行表彰。没有完成系列活动任务的，将考评结果作为年终

目标管理、村级“四有一责”考评的重要依据。

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四、相关要求

（一）加强领导，明确责任。开展“四进四提升”系列活动，是

新形势下统筹推进全镇“两学一做”学习教育、社区治理创新、文明

创建、扶贫帮困、作风建设等工作的一个重要抓手，是强化镇工作凝

聚力和向心力，提升群众满意度和获得感的一个有效举措。各项活动

牵头负责的领导，具体负责的部门、居委会要认真履行职责，超前谋

划、精心组织，确保各项活动按章有序推进。镇直机关所有工作人

员、居委会干部要高度重视、积极参与，对照要求、认真落实，主动

融入到系列活动中，发挥党员干部表率引领的作用。镇党委成立“四

进四提升”系列活动领导小组，由王克波同志任组长，王修武同志任

副组长，其他班子成员为成员，下设由镇组织、纪委、宣传、信访、

民政、扶贫办、创卫办、小区管理办等组成的办公室，镇直机关单位

负责人、各居委会支部书记为办公室成员，张武同志兼任办公室主

任，负责系列活动的组织协调和督促指导工作。

（二）统筹兼顾，丰富内涵。本次活动，所有走访调研的党员干

部都要认真填写《镇党员干部“四进四提升”大调研活