DB3304T028-2024 机关事务管理 保洁服务规范.docxVIP

DB3304T028-2024 机关事务管理 保洁服务规范.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

ICS03.080.99CCSA20

ICS

03.080.99

CCS

A20

浙 江 省 嘉 兴 市 地 方 标 准

DB3304/T028—2024

代替DB3304/T028-2018

机关事务管理保洁服务规范

Administrationofgovernmentofficesaffairs-Specificationforcleaningservices

2024-03-15发布 2024-04-15实施

嘉兴市市场监督管理局 发布

DB3304/T028

DB3304/T028—2024

I

I

前 言

本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。

本文件代替DB3304/T028-2018《机关事务管理保洁服务管理规范》。与DB3304/T028-2018相比,除结构调整和编辑性修改外,主要技术变化如下:

更改了“范围”(见第1章,2018版的第1章);

在“术语和定义”中删除“保洁服务人员”、“保洁服务管理”(见2018版的3.4、3.5);

删除了基本原则(见2018版的第4章);

更改了“服务基础”的名称,并将2018版有关内容更改后纳入(见第4章,2018版的第5章、第6章);

更改了“服务提供”的名称(见第5章,2018版的第7章);

更改了“服务质量的评价与改进”(见第6章,2018版的第8章);

更改了区域分类保洁服务质量要求内容(见附录A,2018版的附录A);

更改了办公室保洁服务过程不合格操作示例(见附录C,2018版的附录C)。

请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。本文件由嘉兴市机关事务管理中心提出、归口,并组织实施。

本文件起草单位:嘉兴市机关事务管理中心、嘉善县机关事务管理中心。本文件主要起草人:周俊、沈贞娅、沈东辉、卢梦霞、王东辉

本文件及其所替代文件的历次版本发布情况为:

——2017年首次发布为DB3304/T044—2017;

——本次为第一次修订。

DB3304/T028

DB3304/T028—2024

PAGE

PAGE10

机关事务管理保洁服务规范

范围

本文件规定了机关事业单位保洁服务的服务基础、服务提供、服务质量的评价与改进的要求。本文件适用于机关事业单位保洁服务。

规范性引用文件

下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中,注日期的引用文件,仅该日期对应的版本适用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。

GB2894安全标志及其使用导则GB/T19095生活垃圾分类标志

术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。

3.1

供应方supplier

提供保洁服务的组织。

3.2

需求方demander

要求保洁服务的组织。

3.3

保洁服务Cleaningservice

对保洁区域范围内配套设施、设备和相关场地进行管理,维护相关区域内环境的活动。

服务基础

档案资料管理

供应方应建立人员档案,包括保洁服务供应方信息、保洁服务管理人员信息、保洁服务作业人员信息等。

供应方应建立业务档案,包括保洁服务上岗作业记录、保洁服务作业日常检查记录等。

供应方应建立保洁用品台账,包括保洁用品购买信息、出入库及使用台账。

供应方应严格管理需求方信息,不泄密。

设备及耗材管理

供应方应做到以下内容:

满足所提供服务必备的专用设备以及保洁工具,并应按照需求配备设备、设施及用品并处于完好状态;

组织作业人员对重要设备、设施、工具做详细的自查、自检与维护保养。对专用设备应安排专业技术人员负责检查和维护工作;

为作业人员提供必要的劳动安全防护等用品;

对需求方提供的设备、设施应妥善保管、使用;

对易燃易爆及其它危险物品应设有专人妥善保管,出入库和使用情况应有详细记录,交接手续齐全、完整。

人力资源管理

人员

选聘

供应方应根据岗位配置专职人员,在选聘时应考虑但不限于下述要求:

身体健康状态;

受教育程度;

实际工作经验、技能;

沟通表达、应变能力;

保密要求;

其他行为素质等。

管理人员

管理人员要求主要包括:

具备与履行管理职责相匹配的文化水平;

具备相应的管理知识和保洁服务经验;

熟悉保洁服务的各项管理制度和操作规范;

具备指导作业人员的能力。

作业人员

作业人员要求主要包括:

具备所负责保洁工作的基本知识,并经过专业岗位培训;

熟知相关管理规定和业

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档