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天津电建填劳务派遣合同2篇

篇1

甲方（劳务派遣单位）：___________________

地址：___________________

联系方式：___________________

乙方（用工单位）：___________________

地址：___________________

联系方式：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳务人员至乙方从事电力建设工作达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满前，经双方协商一致可以续签本协议。

二、劳务派遣人员的数量及条件

甲方按照乙方的要求派遣符合乙方用工条件的劳务人员，派遣人数由乙方根据工程实际需要确定。派遣的劳务人员应具备良好的职业素养，具备相应的专业技能，并符合国家和地方规定的从事电力建设工作所需要的资格条件。

三、工作内容和工作地点

甲方派遣的劳务人员将在乙方从事电力建设工作，具体工作内容包括但不限于电力线路建设、变电站建设、电力设施维护等。乙方应明确劳务人员的工作地点、岗位职责及工作要求。

四、工作时间和休息休假

劳务人员的标准工时制度由甲乙双方按照国家有关规定执行。因工作需要，经甲乙双方协商同意，乙方可对劳务人员实行综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方应保证劳务人员每周至少休息一天。法定节假日应安排休假。具体由甲乙双方协商确定。

五、劳动报酬及支付方式

乙方应按照国家和地方规定，向甲方支付的劳务费用包括但不限于劳务人员的工资、社会保险费、住房公积金及其他福利待遇等。具体金额及支付方式由甲乙双方在附件中约定。乙方应按约定及时足额支付劳务费用，不得拖欠或克扣。

六、社会保险及福利待遇

甲方应按照国家和地方规定为劳务人员缴纳社会保险费，乙方应提供相应的协助。除社会保险外，乙方应根据实际情况为劳务人员提供相应的福利待遇，如年终奖、高温津贴等。具体福利待遇由甲乙双方在附件中约定。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

乙方应提供符合国家安全卫生标准和要求的劳动作业环境和条件，为劳务人员提供必要的安全防护用品，确保劳务人员的身体健康和生命安全。乙方应对劳务人员进行必要的安全教育和培训，提高劳务人员的安全意识和自我保护能力。

八、保密条款

甲乙双方在履行本协议过程中，劳务人员接触到的有关乙方商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息，双方均应严格保密，不得泄露给第三方。劳务人员在派遣期间及派遣结束后，均负有保守商业秘密和技术秘密的义务。违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

九、违约责任及处理

篇2

甲方（用工单位）：天津电力建设有限公司

乙方（劳务派遣单位）：_____________（以下简称乙方）

丙方（劳务派遣人员）：____________________身份证号码：____________________（以下简称丙方）

根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就丙方的劳务派遣事宜达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙、丙三方在劳务派遣过程中的权利和义务，保障甲方的生产需要及丙方的合法权益，同时为乙方提供劳务服务的业务开展依据。

二、劳务派遣期限

本合同自签订之日起生效，期限为_____年，自____年___月___日至____年___月___日止。

三、派遣岗位与人员数量

甲方根据实际工作需要向乙方提出派遣需求，乙方按照甲方的需求派遣符合岗位要求的丙方到甲方指定的工作地点从事电力建设工作。具体岗位、人数等详见附件一《劳务派遣人员清单》。

四、费用支付及结算方式

甲方按照实际派遣人员的岗位和工作时间向乙方支付劳务费用，具体标准如下：

1.工资：甲方按月向乙方支付丙方的工资，工资标准不低于天津市最低工资标准。

2.社会保险费用：由乙方按照国家和地方的规定为丙方缴纳社会保险费用。

3.其他费用：包括但不限于加班工资、奖金、福利等，由甲乙双方根据实际情况约定。

五、甲方的权利和义务

1.对丙方进行工作指导和管理，确保丙方遵守甲方的规章制度。

2.按照约定向乙方支付劳务费用。

3.为丙方提供必要的工作条件和劳动保护。

六、乙方的权利和义务

1.根据甲方的需求派遣符合要求的丙方到甲方指定的工作地点从事电力建设工作。

2.负责丙方的社会保险