2024 年医院卫生院贯彻落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则实施方案（详细版）.docxVIP

第

第PAGE1页共NUMPAGES7页

2024年医院卫生院贯彻落实医疗机构工作人员廉洁从业九项准则实施方案

（详细版）

目录

TOC\o1-2\h\u30114一、总体要求 1

22887二、适用范围 2

14394三、工作内容及措施 2

22092（一）完善管理体系，强化主体责任 2

420（二）加强学习教育，确保全面覆盖 2

3941（三）强化督查力度，建立长效机制 3

5498（四）精准施策，确保准则落实 3

6434四、工作要求 5

8354（一）加强组织领导 5

5668（二）强化监督检查 5

1865（三）加强宣传引导 6

7626附件：医疗机构工作人员廉洁从业九项准则 6

为进一步贯彻落实相关文件精神，加强医疗卫生人员的职业操守，规范执业行为，营造风清气正的行业环境，提升患者就医体验，增强群众获得感，结合我院实际，制定本实施方案。

一、总体要求

坚持“管行业必管行风”“谁主管谁负责”的原则，通过标本兼治、源头治理和系统施策、综合监管，以解决群众反映强烈的问题为切入点，以查处违纪行为和典型案例为重点，持续纠治不正之风，推动医院行风建设取得新成效，保障医疗卫生事业健康发展。

二、适用范围

全院全体干部职工。

三、工作内容及措施

（一）完善管理体系，强化主体责任

健全行风管理体系。进一步优化行风工作协调管理机制，完善相关工作机制。配备具备专业知识、行业背景和工作能力的行风建设专（兼）职人员。

明确责任分工。医院“一把手”切实承担行风管理的第一责任人职责，各科室主任严格落实“一岗双责”。将贯彻执行《九项准则》作为重要工作内容，确保责任落实到位。

（二）加强学习教育，确保全面覆盖

广泛宣传动员。通过医院网站、电子屏、宣传栏等多种渠道，广泛宣传《九项准则》，营造浓厚的学习氛围。发挥党员干部的示范引领作用，宣传正面典型，引导医务人员树立良好的职业精神。

组织集中学习。制定详细的学习培训计划，运用主题教育、警示教育等多种形式，对全体医务人员进行培训。将《九项准则》纳入新入职员工、新发展党员、新提拔干部等人员的岗前培训，确保全员知晓、全体动员、全部覆盖。

定期推送信息。利用医院微信群、内部办公平台等，定期推送《九项准则》的学习内容和相关案例，督促医务人员深入学习、牢记于心。

加强督导检查。定期对全院落实《九项准则》的情况进行督导检查，以科室为单位组织专题考试，检验学习效果，并将考试结果与医德医风考评、绩效考核、晋职晋升等挂钩。

（三）强化督查力度，建立长效机制

畅通投诉渠道。通过患者满意度调查、行风巡查、医患沟通座谈会等方式，及时了解《九项准则》的落实情况，对违反准则的行为及时进行处理。

重视社会监督。公开监督举报方式，对群众实名反映的问题线索，认真核查并及时反馈。

（四）精准施策，确保准则落实

合法合规取酬，杜绝商业提成。通过完善绩效考核制度，提高医疗服务质量和效率。严禁开单提成、介绍患者购买医药产品收取提成等行为。对违规医师进行严肃处理，包括教育培训、通报批评、警告、经济处罚、停止处方权等。

严守诚信底线，防范欺诈骗保。建立健全防止骗取医保基金的内部监管体系，加强医保管理制度建设，明确医保管理责任。严格核查患者身份，杜绝冒名顶替行为，定期抽查门诊电子处方。与科室负责人签订《医保管理责任书》，对违规违法行为严肃处理。

规范诊疗行为，避免过度诊疗。严格执行诊疗规范和标准，把握住院指征和手术指征，加强“三合理一规范”督导检查。建立科学的本页文本下载后.可删除复制编辑本页文本.下载后可删除复制编辑本页文本下载后可删除.复制编辑本页文本下载后可删除.复制编辑

本页文本下载后.可删除复制编辑

本页文本.下载后可删除复制编辑

本页文本下载后可删除.复制编辑

本页文本下载后可删除.复制编辑

本页文本下载后可.删除复制编辑

本业文本下载后可删..除复制编辑

本页文本下载后可.删除复制编辑

本页文本下载后可删除复制编辑

合规接受捐赠，严守工作规程。严格遵守接受社会捐赠资助管理规定，以法人名义接受捐赠，由财务部门统一管理，并按照捐赠协议开展公益活动。加强对医务人员参加学术活动的管理，对违规接受礼品、礼金或参加旅游、消费娱乐活动的行为严肃处理。

保护患者隐私，严守保密准则。完善患者隐私信息保密制度，加强相关人员的保密知识培训。明确对违规收集、使用、传输患者信息等行为的处罚措施，加强信息安全监管。

合理转介患者，服从诊疗需要。完善相关制度，加强诊疗全流程监管，根据患者病情需要合理提供医学信息和医疗资源。严禁以谋取个人利益为目的的违规转介行为。

维护公平就医，保障诊疗秩序。坚持公开透明原则，提高医疗资源利用率和信息公开透明度，