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公司岗位聘任及薪酬管理实施细则 .pdf

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    公司岗位聘任及薪酬管理实施细则

    第一章总则

    第一条为加强和规范阳光工程公司以下简称“公司”）岗位聘

    任及薪酬管理，提高管理水平和工作效能，充分发挥薪酬的激励和导

    向作用，调动广大员工的工作积极性和创造性，推动公司可持续发展,

    特制定本实施细则。

    第二条本实施细则属于集团公司规章制度体系中的第三层级。

    第三条本实施细则适用于公司机关部室、管理中心、阳光有限

    公司和项目经理部。

    第四条人力资源部是岗位聘任及薪酬分配的管理部门，负责管

    理实施细则的起草、发布、修订、解释和监督执行等工作。

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