规培医生个人年度总结(通用6篇).pdf

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规培医生个人年度总结(通用6篇)

规培医生个人年度总结(通用6篇)

总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系

统的回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的

规律,快快来写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?下面

是小编为大家整理的规培医生个人年度总结,希望对大家有所帮助。

规培医生个人年度总结篇1

住院医师的培训是医学生毕业后教育的重要组成部分,对于培训

临床医师,提高医疗质量极为重要,是医学临床专家形成过程的关键

所在。我院在李儒国院长的领导下,结合院内的实际情况,对院内的

住院医师进行了比较规范的一系列培训。

一、高尚医德及责任意识的培养:医德观念模糊不但影响医生的进

步及行业发展,而且还会造成恶劣的社会问题,甚至引发医疗纠纷。

我院在住院医生培训中强化职业道德和责任意识的培养,督促带教老

师以身作则,潜移默化的感染培训医师,充分培养医师抵制非道德行

为的坚决性和长期性。

二、强化医患沟通能力的培养:融洽的医患关系能有效地预防和减

少医疗纠纷的发生。因此,我们在培训过程中提倡“多作换位思考,

真诚关心患者,以人为本”的服务理念,大大的提高了医患沟通。

三、基础理论培训以集中授课为主,每月定期召开住院医师例会,

并请医院外出进修回来的医、技师授课。临床实践培训,住院医师深

入科室后由科主任指定主治医师、副高或以上职称的指导教师负责,

实行指导教师与上级医师集体指导相结合的培训方式。

四、加强评估和考核:建立、实施质量评估及考核制度,发现培训

中存在的不足,使之在今后的工作中不断完善。

取得成绩的同时我们也发现存在的问题:

1、住院医师轮转不能达到要求、指导老师的质量和数量不能满足

培训要求。

2、开展的住院医师培训方式方法不足,运用欠灵活。

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住院医师培训正在从无到有走向逐渐规范的过程之中,在此过程

中我们应不断持续改进,查缺补漏,克服困难,高度重视住院医师规

范化培养工作,用十二分的热情,为社会培养优秀的医学人才而努力!

规培医生个人年度总结篇2

三年来,本科室的住院医师规范化培训工作取得了快速的发展,

各种医疗运行指标攀升,特别门诊及急诊就诊人数等,与此同时也意

味着参加规范化培训的住院医师临床工作量明显增加。临床工作量的

增加可以在很大程度上增加临床实践的机会,从临床能力培训的角度

是与住院医师培训的总体思想相一致的。

(一)培训基地建设与管理情况

⑴三年中住院医师实行转科学习,包括口腔内科、口腔颌面外科、

口腔修复科、口腔正畸科、急诊科、医学影像科、普外科、心血管内

科、病理科等本专业科室及相关专业科室。转科使刚参加工作的医生

开拓了视野,为今后工作奠定了良好的基础。同时,其他科室也向我

科派了来轮转住院医生,我们也对其进行了口腔科的知识讲授。

⑵每年安排科室内专业知识业务讲座12次,其中请副主任医师以

上人员进行讲座2人次,重点安排科内各项感管制度、口腔科常见病

多发病的诊断治疗,临床思维培养,科研能力提高等方面,使刚踏入

医院的住院医生对医院、病人、各种疾病疾病得到了解,加强规范化

管理。

⑶根据浙江省住院医师规范化培训的要求,对住院医师进行规范

化培训,严格“三基”训练和出科考核,参加年度的考试,均通过考

试。

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