幼儿园厨师聘任合同范本2篇.docx

幼儿园厨师聘任合同范本2篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________幼儿园

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘任合同，共同遵守本合同所列条款。

一、岗位及聘用期限

1.甲方聘请乙方担任甲方幼儿园的厨师工作。

2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及要求

1.乙方必须服从甲方安排，严格遵守甲方的各项规定和制度，不得擅自违反或拒绝执行。

2.乙方需按照甲方的要求，按时、按质、按量完成烹饪工作，确保食品安全卫生。

3.乙方需爱护甲方提供的设备和设施，如有损坏，需按价赔偿。

4.乙方需遵守职业道德，不得在工作时间饮酒、吸烟，不得擅自离岗。

三、薪资待遇与福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按照乙方的工作表现、考核成绩以及工作需求等因素进行绩效奖励和薪酬调整。

2.乙方工作满一年后，享受带薪年休假等福利待遇。

3.甲方提供食宿条件，确保乙方的工作和生活需求。

四、保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3.根据工作需要安排乙方加班的，甲方应支付加班费或以调休方式补偿。

五、违约责任及赔偿

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。如因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。

2.乙方在聘用期内擅自离职的，应支付甲方违约金人民币____元。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。如需变更或解除，双方应达成书面协议。

2.合同期限届满前，甲乙双方协商一致，可以续签本合同。若未续签合同且合同期满时双方无异议的，视为合同自动续签。若一方不再续签合同或提前解除合同，应提前一个月通知对方。合同解除后，乙方应在规定时间内办理完工作交接手续并离开工作岗位。如乙方在离职后未能及时完成工作交接或其他损失尚未处理完毕导致甲方受到损失的，应承担相应的赔偿责任。

甲方（盖章）：____________________（签字）：____________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：____________________日期：XXXX年XX月XX日附：保密协议及食品安全责任承诺书等附加条款一并生效作为合同重要组成部分之一严格执行。

篇2

甲方（幼儿园）：__________________

乙方（厨师）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供厨师岗位聘任事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的幼儿园担任厨师工作。

2.乙方的工作范围包括：负责幼儿园日常烹饪工作，确保食品的质量与安全，遵守食品卫生相关规定。

三、岗位职责及要求

1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方应具备良好的职业道德和敬业精神，尽职尽责地完成工作任务。

3.乙方需掌握烹饪技能，保证食品安全与卫生。

4.乙方应具备良好的身体素质，无传染病及不良嗜好。

四、薪酬待遇

1.甲方支付乙方的工资为人民币____元/月。

2.甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。

3.乙方享有法定节假日休息及带薪休假等相关福利待遇。

五、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有法定节假日休息，并享有带薪休假。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。

六、保密条款

1.乙方应对在工作中获知的甲方信息予以保密，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后，不得向外界泄露甲方内部信息。

七、违约责任

1.若甲方未按合同约定履行义务，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方损失。

2.若乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

3.若因乙方的失职造成甲方损失，乙方应承担相应的赔