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电子商务专业实践教学环节包括暑期社会实践、专业模拟实习、创新实践训练、创业就业教育、毕业实习等,详细实行计划如下:
暑期社会实践
暑假操作实践能使学生熟识企业运行管理、电子商务基本流程及方略,培养学生综合管理能力和电子商务技术运用能力,加深和巩固课堂所学的电子商务理论知识和实务操作知识,增强课堂教学的感性认识与实践能力,为后来的工作打下基础。
一、社会实践规定
1.理解企业生产管理流程、运行管理现实状况及电子商务开展现实状况;认真作好实习笔记和参观记录,准时交出实践汇报。
2.鼓励大学生结合所学知识与企业实际需要为企业开展电子商务、企业信息化、网络营销、物流管理等提供协助。
3.规定同学自觉遵守实习纪律,服从领导,不得无端缺席和迟到;遵守对方纪律和制度,注意安全。
二、社会实践方式与内容
1.实践方式
进入企事业单位的有关职能部门,在部门领导的指导下进行电子商务实务,参与网络营销、电子商务技能应用、供应链物流管理、企业运行管理等,鼓励同学们结合所学知识与企业实际需要为企业提供技术支持和指导。
2.内容
(1)绘制企业生产管理理业务流程图;
(2)分析企业电子商务网站技术应用、电子商务模式的优劣;
(3)理解企业信息化建设的阶段、应用的深度广度及障碍;
(4)尝试加入企业营销团体,学习营销管理组织管理及技术;
(5)理解企业物流管理各环节及其方略。
三、实践地点
学生自行联络专业相称的单位。
四、提交作业规定
结合上术实践内容、暑期实践的重点,挑选一到两个主题,写一份社会实践汇报,详细简介暑期社会实践状况,企业有关现实状况,企业存在问题及处理方略等。字数规定在1000字以上。
专业模拟实习
一、模拟实习目的
通过实践教学使学生可以直接感受电子商务知识的商业化应用过程,并通过对知识的综合运用深入理解电子商务原理和过程;通过对电子商务有关流程的体验以及详细电子商务项目筹划,提高学生实践意识,加深对学习目的的理解;开阔学生视野、扩大知识领域、改善学习环境,使学生通过实践提高适应商业活动的综合素
质;加强学生创新能力的培养,学会在实践中发现问题、提炼问题、概括问题,培养发现商业机会的意识和能力。
二、组织领导
信息科学学院成立实习、论文领
分项模拟
导小组,由分管教学的副院长负
责模拟实习的领导工作。电子商
务系及课程组负责模拟实习的详
细组织工作,包括实行方案的拟
订、实习指导教师的安排等。
三、时间安排详细时间
第五学期1-8周
电子商务网站创意及筹划
第六学期1-8周
电子商务网站设计与开发
第七学期1-5周
电子商务项目运作与实行
四、实习内容
项目
重要内容
电子商务网站创意及筹划
基于调研、模拟试验及课程理论知识,通过创意碰撞及文字筹划,以小组为单位形成电子商务创意计划。从创意背景分析、SWOT分析、创意特色、网站架构、网络营销、网站运行、财务分析、盈利模式、融资计划等多方面进行论述。
考核与成绩评估:满分100分,按功能实现、运行、程序讲解等方面进行考核。评估措施为:实习态度与考勤(15分)、筹划功能完整性及系统性(30
分)、系统讲解(20分)、回答问题(20分)、PPT(15分)。
考核与成绩评估:满分100分,按功能实现、运行、程序讲解等方面进行考核。评估措施为:实习态度与考勤(15分)、筹划功能完整性及系统性(30
分)、系统讲解(20分)、回答问题(20分)、PPT(15分)。
考核与成绩评估:满分100分,按功能实现、运行、程序讲解等方面进行考核。评估措施为:实习态度与考勤(15分)、筹划功能完整性及系统性(30
分)、系统讲解(20分)、回答问题(20分)、PPT(15分)。
电子商务网站设计与开发
规定学生结合所学的专业知识以及对网上同类系统的调研分析,综合运用网站建设与管理、电子商务技术以及数据库等有关课程中的知识和技能,完毕电子商务系统需求分析、总体设计、页面设计、数据库设计、数据访问代码设计以及系统测试和修改各个环节的任务,从而熟悉基本的Web应用程序的开发流程,掌握常用工具的基本使用方法。根据开发的进程,按照统一格式完毕模拟实习汇报的有关内容。
考核与成绩评估:根据学生任务完毕的状况、设计汇报的质量及平时的学习态度等全面评估成绩,考核原则重要包括软件开发、模拟实习汇报以及实习的参与程度三部分。试验成绩按优秀、良好、中等、及格和不及格五个等级记录。
考核与成绩评估:根据学生任务完毕的状况、设计汇报的质量及平时的学习态度等全面评估成绩,考核原则重要包括软件开发、模拟实习汇报以及实习的参与程度三部分。试验成绩按优秀、良好、中等、及格和不及格五个等级记录。
考核与成绩评估:根据学生任务完毕
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