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煤矿劳模事迹材料(5篇)
煤矿劳模事迹材料(精选5篇)
煤矿劳模事迹材料篇1
在煤海深处,有着这样一个人,不仅工作中处处率先垂范,管理上时时严格把关,而且在生活上常常帮助职工,周围同事都评价他是班组工作中的“领头人”、安全上的“把关人”、生活上的“热心人”,他就是公司—__年度劳动模范、__项目部综采队班长。
,1997年参加工作以来,一直在采煤一线工作,几十年如一日,踏踏实实、兢兢业业的他,曾多次荣获公司、矿级“先进个人”、“优秀班组长”、“优秀共产党员”等荣誉,其所带班组也多次被评为公司“先进班组”,他所带的班组不论是安全管理、还是产量任务总是居全队各班之首,常被同事们笑称为井下的“采煤悍将”。
工作中争当率先垂范的“领头人”
在工作中,作为班长的他总是保持饱满的热情和真抓实干的`作风,把区队看成自己的家,把工作面看成自己的责任田。他常说:“作为一名班长就应该考虑在职工前面,事事走在职工前头”。在2301采面回采期间,随着回采进入末期,受地质变化影响,工作面端头出口压力大,致使工作面端头支架压死,支架底座下陷,端头支架拉移困难,严重制约正常生产。为了确保生产的顺利进行,他以身作则,坚持在端头与工人一块加强超前支护段的支护,处理压死支架,严格落实好矿压防治措施,将问题解决在了现场,有效促进了安全生产的正常进行。
管理上争当安全质量的“把关人”
生产现场,他抓质量始终“本着一点也不能差,差一点也不行”的原则,对施工质量不合格的工程,坚决推倒重来。他常说:“只有把质量抓上去,安全才有保障。作为一班之长,只抓产量不顾安全那是蛮干,不为职工人身安全负责就是罪人。”
他认为宁让职工骂着走,也不愿让职工家属哭着来。在2122采面生产期间,煤机截割两次机头前,发现拉移机头长梁支护后一根长梁打柱不全,长梁用铁丝固定在顶板锚网上,其当场要求支柱必须打齐全,严格一梁三柱,并现场指挥作业,使现场责任人和端头维护工深受教育,使小班质量标准化工作有所提高。针对这一问题,他向队上主要领导作了汇报后,要求三班统一标准,坚决不能图省事,违章冒险作业,从而达到了“发生一起、教育一片”的目的。正是这种工作态度,他的班组质量标准化做的最好,担任班长以来,他带领的班组无一人出过工伤事故。
生活上争当职工群众的“热心人”
作为班长,他不仅在工作上能针对职工的实际能力进行合理分工,更在工作之余不忘关心职工生活,视班组成员如手足、情同一家。每次安排工作时,他总要先看看哪个职工更适合这项任务、哪个职工今天精神状态好。班上同事遇有生活或经济上有困难的,他总是体贴入微,悉心关照。“有困难,找班长”是在其班组成员已形成的共识。他常说,能在一起工作是缘分,大家就是一家人,一个小家庭,不管谁有困难,都应该相互关照。在他的影响和带动下,全班同志同心同德,心往一处想,劲往一处使,使班组成为一个让人羡慕的大家庭。
作为一名普通的采煤班长,长期以来他始终恪守“安全工作没有终点,只有起点;没有最好,只有更好”的人生格言,用自己的行动、过硬的技术和丰富的实践经验,默默无安全生产情况,强调当班安全生产过程中必须注意或需要整改的隐患,要求职工要严格遵循中线、腰线标准,把握巷道成型质量,坚决杜绝“三违”行为发生。
在和走出去团队的艰苦努力下,一期中标的两条综掘巷道实现了安全、高标准、高效掘进,被__煤矿确定为样板工程,并将该项目部确定为综掘工程定标单位。随后,该矿驻__项目部又成功中标了第二期、三期工程,开启了双方深度合作模式。
煤矿劳模事迹材料篇2
他,有着朴实的容颜、偏瘦的身材和不时流露出率真的笑脸,甘把青春化作滴滴汗水,融入在这千米井下,始终以兢兢业业的`态度,扎根煤海,求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风,为矿山安全生产做出了自己的贡献。
他叫,现年32岁,大学本科学历,中共党员,工程师。20__年6月,毕业于河南理工大学矿井建设专业的他,一走出校门就孤身一人来到__煤矿,扎根在这美丽的十里矿区。经过自己不懈的努力,先后在__年5月荣获公司“优秀团干部”荣誉称号,__年12月荣获__市“优秀青年岗位能手”荣誉称号。__年12月荣获公司“优秀青年管理人才”荣誉称号。__年7月荣获党风廉政建设“先进个人”荣誉称号。
除负责平日的矿井设计、采掘生产相关工作外,还积极研究矿井安全生产管理工作,他觉得,安全管理工作做好了,才能科学有效的指导安全生产工作。在生产中,他对每项工程启动都深思熟虑,制定措施,精心组织施工,凡每项工程在施工中遇到地质变化,都必须及时调整施工措施和施工方案,保证安全生产。矿井每旬工程质量检查验收,严格上尺上线,按标准执行。严格制度措施的兑现考核工作,使管理工作制度化,考核工作标准化,有力促进了矿井
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