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浅析浙江融家科技有限公司薪酬管理的问题及对策

中文摘要

随着社会经济发展的日新月异，市场竞争也越来越激烈，优质的人力资源管理是企业获得竞争优势的重要途径。薪酬管理作为人力资源管理中的重要组成部分，对于企业在知识经济时代，建立全面的、科学的薪酬管理制度是企业实现可持续发展的重要保障。因此，不断调整和完善薪酬制度，是当前企业面临的一项紧迫任务。文章阐述了薪酬管理在企业中的重要作用，分析了浙江融家科技有限公司（以下简称融家科技）薪酬管理现状和存在的问题，并提出了相应的解决对策。

关键词：薪酬管理；存在问题；解决对策；融家科技

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