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公司的实习生合同
甲方（公司）：_________________________
乙方（实习生）：_________________________
根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，本着平等、自愿、公正的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方接纳乙方作为实习生的相关事宜达成如下协议：
一、实习目的
乙方在甲方的实习过程中，将通过实践学习掌握与工作相关的知识和技能，提升职业素养和综合能力，为将来的职业生涯发展奠定坚实基础。
二、实习期限
实习期限为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
三、实习内容
1.实习岗位与职责：甲方根据工作需要，安排乙方在__________部门从事__________岗位的工作。乙方需按照甲方的要求，认真履行岗位职责。
2.实习安排：甲方根据工作需要和乙方的实际情况，为乙方制定实习计划，确保乙方在实习期间得到充分的学习和实践机会。
3.实习考核：甲方将根据乙方的实习表现，对乙方进行实习考核，并给出评价和建议。
四、实习待遇
1.实习期间，甲方按照公司规定给予乙方相应的实习津贴。
2.乙方在实习期间不享受正式员工的福利待遇。
3.甲方为乙方提供必要的工作条件及劳动保护。
五、双方责任与义务
1.甲方责任与义务：
（1）为乙方提供必要的实习条件及工作指导。
（2）对乙方进行安全教育，防止发生安全事故。
（3）对乙方实习期间的表现进行评价，并提供反馈。
2.乙方责任与义务：
（1）遵守甲方的规章制度，服从工作安排，不迟到、不早退。
（2）保护甲方的财产和设备，遵守安全操作规程。
（3）保持与甲方的沟通，及时反馈学习、工作进展。
（4）保守甲方的商业秘密和技术秘密。
六、保密条款
乙方在实习期间及实习结束后，应当保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。否则，甲方有权追究乙方的法律责任。
七、合同解除与终止
1.合同期内，双方均不得随意解除合同。如因特殊原因需要解除或终止合同，应提前通知对方并征得对方同意。
2.若乙方在实习期间表现不佳或违反甲方规定，甲方有权解除合同。
3.合同期满或提前终止，乙方应办理相关离职手续。
八、争议解决
本合同履行过程中发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
3.附件：本合同的附件包括乙方的个人简历、身份证复印峻及其他相关证明材料。附件为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。
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