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专业幼儿教师劳务合同样本(2024年)
本合同目录一览
1.合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(劳务人员)
1.3幼儿教师
2.合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
3.工作内容
3.1乙方的工作岗位
3.2乙方的职责与任务
4.劳动报酬
4.1工资待遇
4.2奖金与福利
4.3社会保险与公积金
5.工作时间与休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
6.劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护措施
6.2劳动条件
7.合同的变更、解除与终止
7.1合同变更
7.2合同解除
7.3合同终止
8.违约责任
8.1甲方违约
8.2乙方违约
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3仲裁解决
9.4诉讼解决
10.保密条款
10.1保密内容
10.2保密期限
10.3违约责任
11.知识产权
11.1知识产权归属
11.2知识产权保护
12.通知与送达
12.1通知方式
12.2送达地址
13.合同的生效、变更与终止
13.1合同生效
13.2合同变更
13.3合同终止
14.其他约定
14.1甲方与乙方其他约定
14.2附加条款
第一部分:合同如下:
1.合同主体及定义
1.1甲方(用人单位):指幼儿园,具有独立法人资格,地址位于市区街道号,营业执照编号:。
1.2乙方(劳务人员):指具有教师资格证书的,身份证号码:,联系方式:X。
1.3幼儿教师:指在甲方从事教育教学工作的具有教师资格证书的专职教师。
2.合同期限
2.1合同起始日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.2合同终止日期:本合同期限为一年,自合同起始日期起计算。除非一方提前终止本合同,否则本合同将在合同终止日期自动失效。
3.工作内容
3.1乙方的工作岗位:乙方担任甲方幼儿园的幼儿教师,负责幼儿的教育教学、学生管理等日常工作。
3.2乙方的职责与任务:乙方必须遵守国家的法律法规,认真执行甲方的各项规章制度,按照教学大纲和教学计划完成教育教学任务,积极参与学校的各项活动,提高教育教学质量。
4.劳动报酬
4.1工资待遇:乙方的月工资为X元(人民币),按月支付。
4.2奖金与福利:乙方按照甲方的规定享受年终奖金及其他福利待遇。
4.3社会保险与公积金:甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
5.工作时间与休息休假
5.1工作时间:乙方每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间按照甲方的规定执行。
5.2休息休假:乙方按照国家的规定享受法定节假日、年假、病假等休假待遇。
6.劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护措施:甲方必须为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。
7.合同的变更、解除与终止
7.1合同变更:双方同意,本合同的变更必须书面签订,经双方确认后生效。
7.2合同解除:在合同期限内,任何一方提前终止本合同,应提前一个月通知对方,并协商解决合同解除后的相关事宜。
7.3合同终止:本合同在合同终止日期自动失效。合同终止后,乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续,并办理相关离职手续。
8.违约责任
8.1甲方违约:甲方违反本合同的约定,导致乙方权益受损的,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此遭受的损失。
8.2乙方违约:乙方违反本合同的约定,导致甲方权益受损的,乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的损失。
9.争议解决
9.1协商解决:双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
9.2调解解决:协商不成的,可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
9.3仲裁解决:调解不成的,任何一方都可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9.4诉讼解决:对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
10.保密条款
10.1保密内容:乙方在甲方工作期间和离职后,都应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。
10.2保密期限:乙方的保密义务自本合同生效之日起算,至本合同终止或解除之日止。
10.3违约责任:乙方违反保密义务的,应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的损失。
11.知识产权
11.1知识产权归属:乙方在工作中创造的知识产权,包括著作权、专利权、商标权等,归甲方所有。
11.2知识产权保护:乙方应协助甲方保护知识产权,不得侵犯第三方的知识产权。
12.通知与送达
12.1通知方式:双方之间的通知、函件等,可以通过书面、电子邮件、传真等方式进行。
12.2送达地址:双方指定的送达地址为合同签订时的联系地址,如需变更,应及时书面通知对方。
13.合同
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