企业人力资源管理师二级《理论知识》模拟试卷5.docVIP

企业人力资源管理师二级《理论知识》模拟试卷5.doc

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企业人力资源管理师二级《理论知识》模拟试卷5

姓名:_____________年级:____________学号:______________

题型

选择题

填空题

解答题

判断题

计算题

附加题

总分

得分

评卷人

得分

第【1】大题：单选题（共60题，共60分）

1.所谓劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的（）关系。

A.契约

B.权利义务

C.合同

D.责任

2.人员晋升计划的内容不包括（）。

A.晋升预案

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