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酒店员工薪酬满意度现状与提升研究——以仁和酒店为例
摘要
现阶段,随着经济全球化的飞速发展,科技水平也得到了显著提升,各个企业之间的竞争力逐渐增强,并逐渐改变为对人才的竞争。企业若想得到长期稳定的发展,则必须要提高人力资源管理力度。在服务行业中,餐饮业是其中的重要组成部分,随着社会经济的飞速发展,餐饮业也随之呈现了相应的转变,并历经了重要发展时期,例如起步、上升、连锁发展以及品牌提升等。目前,服务质量的优质程度决定着整个行业的发展,若想提高服务质量,员工的职业道德素质十分重要。在这一背景条件的影响下,员工的薪酬问题也受到了社会各界的广泛关注,本文在研究的
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