2024年员工离职保密协议经典版（二篇）.docx

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2024年员工离职保密协议经典版

甲方：_____（用人单位全称）

乙方：_____（员工全名）

鉴于乙方在甲方任职期间及离职后一段时间内，将可能接触到或掌握到甲方的商业秘密，为保障双方的合法权益，双方同意就保密事项达成以下协议：

一、甲方的商业秘密定义为未公开、能带来经济利益、具有实用性的技术信息和经营信息，且已由甲方采取了保密措施。这包括但不限于：设计、程序、操作规范、产品方案、市场策略、制作方法、客户名单、货源信息、技术情报、财务资料、供应商和经销商资料，以及乙方根据合同或法律规定应对外保密的第三方商业秘密。

二、在乙方任职期间，甲方将提供必要的工作信息、资料、设备和软件，以支持乙方充分履行职责。

三、甲方应制定保密政策，明确商业秘密的定义、范围、保密期限等，以便乙方遵守。

四、乙方应采取必要措施，保护在受雇期间获取或持有的商业秘密。未经甲方书面许可，不得向甲方以外的任何第三方泄露、传递或使用这些信息，也不得为自己或第三方的非正常、合理使用。

五、在甲方任职期间，乙方承诺不私自保存、复制商业秘密资料，不从事与甲方利益冲突的兼职活动，不将外部可能侵权的信息或资料带入甲方，并禁止未经授权的使用，否则，乙方将承担由此产生的法律责任和经济赔偿。

六、离职后，乙方须在____年内避免在非甲方的环境中使用相关商业秘密，与甲方进行竞争。甲方将支付乙方____元作为保密费用。

七、离职时，乙方应将持有的所有甲方商业秘密资料、软件等物品移交给甲方指定的人员，并完成相关交接手续。

八、双方同意严格遵守本协议。违约方需向对方支付违约金____元，并对经济损失负全责。乙方违约时，甲方有权解除劳动合同。

九、本协议作为劳动合同的附件，一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方：_____（盖章）乙方：_____（盖章）

____年____月____日____年____月____日

2024年员工离职保密协议经典版（二）

甲方：_____

乙方：_____

甲、乙双方依据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《_____劳动合同条例》及《_____有限公司保密制度》，并遵循国家及地方政府相关法规，在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，就甲方商业秘密的保密事宜达成如下协议：

一、保密内容

1.甲方的交易秘密，涵盖商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期等；

2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略等；

3.甲方的管理秘密，涉及财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料等；

4.甲方的技术秘密，涵盖产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果等。

二、保密范围

1.乙方在劳动合同签订前所持有的，经双方协议同意被甲方应用和生产的科研成果和技术秘密；

2.乙方在劳动合同期间内的职务发明、工作成果、科研成果和专利技术；

3.乙方在劳动合同签订前甲方已存在的商业秘密；

4.乙方在劳动合同期间内接触并掌握的甲方所拥有的商业秘密。

三、双方的权利和义务

1.甲方应提供适宜的工作条件，为乙方的职务发明、科研成果提供良好的应用和生产环境，并根据经济效益给予相应奖励；

2.乙方需按照甲方要求参与经营、生产项目及科研项目的设计与开发，并将相关成果、资料提交甲方，甲方拥有其所有权和处置权；

3.未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品设计开发或撰写论文向第三方公布；

4.双方劳动合同解除或终止后，乙方有义务不向第三方公开甲方未被公众知悉的商业秘密；

5.如双方协定竞业限制期，则在劳动合同解除或终止后，乙方在竞业限制期内不得在与甲方有竞争关系的单位任职，也不得自行生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务；

6.乙方应严格遵守甲方的保密制度，防止泄露商业秘密；

7.甲方对乙方在涉密岗位任职期间给予保密津贴。

四、保密期限

1.劳动合同期限内；

2.甲方专利技术未被公众知悉的期限内。

五、脱密期限

1.因劳动合同约定条件变化，乙方要求解除合同的，需提前____月以书面形式通知甲方，此提前期即为脱密期限。甲方将采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位，乙方需完成涉密资料的交接工作；

2.劳动合同终止且双方无意续签的，提出方需提前____月以书面形式通知对方，此提前期即为脱密期限。甲方将采取脱密措施，乙方需接受工作安排并完成涉密资料的交接；

3.劳动合同解除或期满终止