安全风险预控管理体系基础知识.pdf

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安全风险预控管理体系基础知识

安全风险预控管理体系基础知识

一、安全风险预控管理以风险预控为核心,以PDCA管理为模式,

体现了全员参与、持续改进的特点。要求在生产过程中做到人员无失

误、设备无故障、系统无缺陷、管理无漏洞,切断事故发生的因果链,

达到人员、设备、环境、管理的本质安全。

二、风险预控管理体系主要由“总要求;安全方针;风险预控管

理体系策划;体系文件;资源、机构、职责和权限;危险源辨识、风

险评估和控制;能力、培训、意识和文化;建设项目;生产系统运行

控制;不安全行为控制;其他要素控制;相关方管理;应急准备与响

应;隐患和事件;安全信息;安全检查与评价;持续改进”十七大部

分构成。

三、“银北矿区水电分公司安全风险预控管理体系文件”包括《安

全管理手册》、《程序文件》、《考核评分标准》、《风险管理手册》、《风

险管理标准与管理措施》、《人员不安全行为管理手册》、《安全管理制

度汇编》和《安全文化建设实施手册》。

四、公司安全风险预控管理体系考核评分标准共17大部分,966

个考核指标。

五、银北矿区水电分公司安全风险预控管理体系方针

以集团公司的管理方针为指导,严格遵守国家、地方和行业有关

安全、健康、环保、质量等法律、法规及标准,建立“人、机、环、

管”为核心的安全风险预控管理体系,其管理方针为:

以人为本保障全体员工安全健康

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安全风险预控管理体系基础知识

风险预控实现人机环管和谐统一

依法治企建立健全安全管理长效机制

持续改进不断提高体系运行落地质量

六、银北矿区水电分公司安全风险预控管理体系建设中长期目标:

1.杜绝各类轻伤及以上人身事故,实现零伤害;

2.杜绝各类重大机电事故,实现零事故;

3.杜绝各类车辆和人员道路交通事故;

4.无新增职业病发病人员,进一步采取技改措施,降低噪音危害;

5.无突发性环境事件发生;

6.公司重大及以上风险得到有效控制,并逐年减少;

7.安全风险预控管理体系建设三年内巩固集团一级和神华二级,

五年力争达到神华一级。

七、银北矿区水电分公司2015年度安全风险预控管理体系建设目

标:

1.杜绝各类轻伤及以上人身事故;

2.杜绝各类重大机电事故;

3.消灭各类车辆和员工上下班道路交通事故;

4.消灭无计划停电、停水和铁路运输及火灾事故;

5.无新增职业病发病人员;

6.无突发性环境事件发生;

7.公司安全风险预控管理体系建设持续改进,年度达到集团一级、

神华二级,力争达到神华一级。到2015年3月12日,实现连续安全

生产6周年,年底实现安全生产2052天。

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安全风险预控管理体系基础知识

八、2015年,通过风险评估,全公司有113项工作任务,437道

工序。其中,特别重大风险任务4项,重大风险任务15项、中等风险

任务51项、一般风险任务29项,低风险任务14项。

九、通过危险源辨识,公司存

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