2022～2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案参考71.pdfVIP

2022～2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案参考71--第1页

～2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案

1.领导绩效考评的基本方法。

正确答案：

①领导考评与群众考评相结合;

②平时考评与定期考评相结合;

③定性考评与定量考评相结合。

2.根据“上组限不在内”的原则，变量值为70的数据应归入下列分组中的（）

A.60以下

B.60～70

C.70～80

D.80以上

正确答案：

C

3.用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上的劳动行政部门批准的情形是（）

A.某私人餐馆招用勤杂工

B.某国有企业招用电工

C.某俱乐部招用体操运动员

D.某职业介绍所招用职员

正确答案：

C

4.依据我国反垄断法规定，对垄断协议予以豁免时，不要求经营者承担举证责任的情形是（）

A.经营者为改进技术的

B.经营者为研究开发新产品的

C.经营者为降低成本的

D.经营者为保障对外贸易中的正当利益的

正确答案：

D

5.下列有关劳务派遣关系的说法，正确的是（）

A.劳务派遣关系只能发生在特定行业的劳动用工领域

B.劳务派遣中存在两个用人单位

C.劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者

D.跨地区派遣的劳动者待遇标准按照派出地标准执行

正确答案：

C

6.论述分层抽样需要注意和解决的问题。

正确答案：

(1)怎样进行分层。即根据什么原则确定分层变量。

(2)怎样确定样本比例。在大名数情况下，分层抽样采取等比例方式：在一些特殊情况下。也可以

采取不等比例方式。

(3)确定实际分层抽取样本的方法。

一种方法是先将所有总体元素按分层变量进行分层，并计算各层在总体中的比例；

2022～2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案参考71--第1页

2022～2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案参考71--第2页

另一种方法是先将总体元素按分层变量进行分层。然后将各层的总体几素-层-一层连续排列，最后

对连续排列的总体儿素进行等距抽样。

7.某企业的科技投入2014年比2009年增长了58.6%，则该企业这一时期科技投入平均增长速度的算

式为（）

A.58.6%5

B.58.6%6

C.158.6%15

D.158.6%16

正确答案：

C

8.某地区的钢产量2011年为600万吨，2015年为l000万吨，则该地区这一时期钢产量的年平均增长

速度的算式是

A.

B.

C.

D.

正确答案：

A

9.伯恩斯和史托克的组织理论把适应于不同环境的组织结构划分为

A.有机组织与元机组织

B.平行组织与垂直组织

C.有机组织与机械组织

D.垂直组织与扁平组织

正确答案：

C

10.试述组织形象的构成。

正确答案：

组织的产品形象;组织的管理形象;组织的人员形象;组织的环境形象;

组织的文化形象;组织的社区形象;组织的标识形象;组织的媒介形象。

11.在资料汇总时，研究者采用计算机汇总技术，将闻卷中的信息转换成统计软件能够识别的数字。这

项工作被称为（）

A.编码

2022～2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案参考71--第2页

2022～2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案参考71--第3页

登录

C.录入

D.程序编制

正确答案：

A

12.企业文化的作用对象只有一个，即（）

A.企业

B.产品

C.市场

D.人

正确答案：

A

13.论题处理又称作

A.问题管理

B.危机处理

C.环境管理

D.协调关系

正确答案：

A

14.以性别(男、女)为标准对研究对象进行分类，这属于？

A.按组距分类

B.按单值分类

C.按数量标志分类

D.按品质标志分类

正确答案：

D

15.根据伯恩斯和史托克的组织理论，下列选项中，关于有机组织结构的描述正确的是（）

A.工作明确界定

B.集权

C..高度专业化

D.横向沟通

正确答案：

D

16.下列关于非全日制用工的说法，正确的有（