2024年法律工作者聘用合同2篇.docx

2024年法律工作者聘用合同2篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国律师法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方为其法律工作者事宜达成以下协议：

一、聘用事项及期限

甲方聘请乙方担任其专职法律工作者，从事法律事务工作，包括但不限于法律咨询、法律文书撰写、法律谈判、法律代理等。聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及职责

乙方在聘用期间的主要工作内容和职责包括但不限于：

1.为甲方提供法律咨询和法律建议；

2.代理甲方参加诉讼活动，维护甲方合法权益；

3.起草、审查、修改合同及其他法律文书；

4.参与甲方的商务谈判，进行法律谈判；

5.协助甲方处理其他法律事务。

三、工作方式及时间

乙方的工作方式为全职工作，工作时间应遵守甲方的规定，并按照工作需要随时配合甲方完成指派的任务。如遇特殊情形，乙方应事先通知甲方并进行协调处理。

四、待遇及支付方式

乙方在聘用期间的基本工资为人民币________元整（￥________），甲方按月支付乙方工资。此外，乙方根据工作表现及业绩还有可能获得奖金和其他福利待遇。支付方式通过银行转账或其他双方协商确定的方式支付。

五、保密义务及纪律要求

乙方应对在履职过程中获知的甲方商业秘密及其他不宜公开的信息予以保密，未经甲方许可不得向第三方泄露。同时，乙方应遵守职业道德和纪律要求，勤勉尽责地完成工作任务。

六、违约责任及赔偿损失

如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因其违约行为给守约方造成的实际损失。

七、合同解除及终止情形

本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。此外，发生下列情形之一时，甲方可以单方面解除本合同并不承担违约责任：

1.乙方在试用期内被证明不符合聘用条件的；

2.乙方严重违反纪律或职业道德的；

3.乙方因失职造成甲方重大损失的。

八、争议解决方式

本合同在履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国律师法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，就甲方聘用乙方作为法律工作者的相关事宜，达成如下协议：

一、聘用背景及目的

鉴于甲方在经营、管理及其他相关活动中需要专业的法律服务，故决定聘用乙方担任甲方的法律工作者。乙方同意接受甲方的聘请，为甲方提供专业的法律服务。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方协商一致可续签本合同。

三、工作内容及职责

乙方作为甲方的法律工作者，主要工作内容包括但不限于：提供法律咨询、起草和审核合同、参与商务谈判、代理甲方参加诉讼等。乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，确保工作的质量和效率。

四、工作待遇及支付方式

甲方应按照约定支付乙方的法律服务费用。具体标准根据乙方的工作内容、工作时间和难度等因素确定。甲方应按时支付，不得以任何理由拖欠。

五、工作时间及地点

乙方的工作时间和地点根据甲方的需要灵活安排。如遇特殊情况，双方应协商调整。

六、保密义务及违约责任

1.甲乙双方应对在工作中获知的对方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。

2.双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.如乙方在工作中存在重大失误或违法行为，甲方有权单方解除本合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应妥善办理工作交接，甲方应按时结清乙方的法律服务费用。

八、其他约定事项

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的一部分。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方