员工期权授予协议范本.docx

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

员工期权授予协议范本

甲方(公司):____________________

乙方(员工):____________________

鉴于甲方为激励员工积极工作,提高公司业绩,拟向乙方授予期权,双方经友好协商,达成以下协议:

一、协议目的

本协议旨在明确甲方向乙方授予期权的数量、行权价格、期限等条款,确保双方权益,规范双方行为。

二、期权授予

1.甲方同意向乙方授予____份期权。

2.期权行权价格:每股行权价格为人民币____元。

3.期权授予日期:自本协议签订之日起生效。

4.期权行使期限:自授予之日起至____年__月__日止。

三、期权行使条件

1.乙方必须在甲方公司工作满____年,方可行使期权。

2.乙方在行使期权前,必须确保无违法违规行为,且继续在职。

3.期权行使方式:乙方需按照公司规定的流程进行行权操作。

4.期权行使期间,乙方不得转让、出售所持有的期权。

四、权利义务

1.甲方有权根据公司业绩、乙方工作表现等因素调整期权数量、行权价格等条款。

2.乙方有权在符合条件下行使期权,享有公司股权的相应权益。

3.乙方应遵守公司规章制度,保守公司商业秘密,履行岗位职责。

4.乙方离职后,期权自动失效。若因乙方原因提前离职,所持有的期权将作废。

五、违约责任

1.若甲方违反本协议约定,未按时向乙方授予期权或未按约定履行相关义务,应承担违约责任。

2.若乙方违反本协议约定,如泄露公司商业秘密、违反职业操守等行为,甲方有权收回所授予的期权,并要求乙方承担相应责任。

六、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字(盖章)之日起生效,具有法律效力。

3.本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。

甲方(公司):____________________(盖章)

法定代表人:____________________(签字)

乙方(员工):____________________(签字)

日期:___________年______月______日

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档