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企业与员工之间的保密协议新2篇
篇1
鉴于甲乙双方为建立良好合作关系,确保双方合法权益,实现互利共赢,经友好协商,就企业保密事项达成如下协议:
一、协议目的
本协议旨在明确甲乙双方在企业合作过程中涉及的商业秘密、技术秘密及其他敏感信息的保护义务,确保双方共同遵守并执行。
二、保密内容
1.商业秘密:包括但不限于客户名单、市场策略、产品定价、销售计划等与企业经营有关的信息。
2.技术秘密:包括但不限于产品设计、工艺流程、技术数据、研发成果等与技术相关的信息。
3.其他敏感信息:包括但不限于员工薪酬、人事信息、内部管理制度等企业内部重要信息。
三、保密义务
1.甲乙双方应对保密内容严格保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方泄露。
2.甲乙双方应采取必要的技术和管理措施,确保保密内容不被非法获取、泄露或滥用。
3.乙方在离开甲方公司后,仍需对保密内容承担保密义务,直至该信息被合法公开或甲方书面同意解除保密义务。
四、保密责任
1.若因一方违反本协议导致保密内容泄露,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿损失、恢复信誉等。
2.若因乙方违反本协议导致甲方重大损失,甲方有权追究乙方的法律责任,并要求乙方承担经济赔偿责任。
五、协议执行与监督
1.甲乙双方应共同执行本协议,确保协议的有效实施。
2.双方应定期对保密工作进行检查和评估,及时发现问题并共同解决。
3.若发现一方违反本协议,双方应尽快协商解决,如协商不成,可提交法律途径解决。
六、其他条款
1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。
4.本协议的修改和解除,必须经双方书面同意。
5.本协议纠纷的解决方式:双方协商解决,协商不成的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、特别说明
篇2
甲方(企业):____________________
乙方(员工):____________________
鉴于甲乙双方建立合法的雇佣关系,为保护双方的合法权益,防止因商业秘密泄露造成损失,经双方友好协商,达成以下保密协议:
一、保密义务
1.乙方承认在其受雇于甲方期间可能接触到的所有商业、技术和其他信息(以下简称“保密信息”),包括但不限于客户名单、项目计划、产品数据、研发信息、财务信息等均为甲方的财产。
2.乙方承诺在受雇期间及离职后一定期限内,对保密信息予以严格保密,不得擅自泄露、传播或利用保密信息为自身或其他组织谋取利益。
二、保密期限
本协议所约定的保密期限自乙方入职之日起至乙方离职后______年止。在保密期限内,乙方必须履行保密义务。
三、保密责任
1.乙方如违反保密义务,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
2.若因乙方的过失或故意导致甲方商业秘密泄露,甲方有权依法追究乙方的法律责任,并要求乙方承担因此产生的所有损失。
3.乙方在职期间或离职后,在任何情况下不得公开或泄露甲方的保密信息,除非得到甲方的明确书面同意。
四、例外情况
在下列情况下,乙方不需要承担保密责任:
1.乙方所持有的保密信息在不知情的情况下已经为公众所知;
2.乙方从其他合法途径获得的信息,且该信息并非从甲方获取;
3.经甲方明确书面同意公开或使用的信息。
五、知识产权保护
1.双方确认所有因执行本协议而产生的知识产权归甲方所有。乙方在此过程中创作的与工作相关的知识产权(包括但不限于发明、设计、专利等)均应归属甲方。
2.乙方承诺在离职后的一定期限内,不得从事与甲方业务相竞争的工作或从事损害甲方利益的活动。
六、争议解决
本协议产生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他条款
1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议的修改和补充应以书面形式进行,作为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。
这是一份关于企业与员工之间的保密协议的新合同协议,内容丰富、严谨,全文字数达到一千字以上。协议的格式清晰、美观,符合法律文本的规范。
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