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学校信访工作汇报

学校信访工作汇报(精选8篇)

在日常学习和工作生活中，很多时候都离不开汇报，汇报必须有

情况的概述和叙述，最重要的是结果，经验总结也是必不可少的，大

家知道正式的汇报怎么写吗？以下是小编帮大家整理的学校信访工作

汇报，仅供参考，欢迎大家阅读。

学校信访工作汇报1

一、学校能认真执行国务院颁布的《信访条例》、卫生局和教育

局有关信访工作的要求。学校领导非常重视信访工作，不断完善学校

信访工作制度，王建国校长主管信访、维稳工作，办公室一位副主任

翟玉和同志协助处理具体事务。做好领导信访安排，并在校园网上公

布。

二、认真接待群众来电、来访。对群众来电、来信、来访能认真

对待、及时处理，并对上访内容作详细记录，处理意见能直接答复来

访人员。

三、能认真处理群众来信。群众来信由办公室分管的副主任负责，

做到及时拆阅、登记、阅处。

1、能直接回复的能尽量回复，涉及到招生、人事、教学、实习、

后勤服务等方面的信件，能及时转送有关职能部门处理。

2、对于反映学校工作中存在的问题，做到件件有着落。重大问

题能提出处理意见再报校领导阅示，对阅示落实情况有检查、记录。

3、来信中提出需要帮助的合理要求，能尽量给予帮助。4、信访事项

一般能在自受理之日起15日内办理完毕。四、设立的“校长信箱”由

办

公室主任按时开启，来信能及时登记，尽快阅处，处理意见能直

接答复来信人。

五、做好有关信访、维稳材料的`上报工作。能按照上级的要求，

做好矛盾纠纷排查化解工作，以及综合治理维稳工作，每月及时上报

《矛盾纠纷排查化解情况统计表》，以及信访积案排查登记表。本学

期学校未发生不利学校稳定的事件，也无信访事件。

学校信访工作汇报2

今年1月份以来，我校严格按照师信访工作的总体要求，在党委

的正确领导和我校全体教职工的共同努力下，通过采取切实有效的措

施，到目前为止，没有出现一例上访案例。主要采取的办法有：

1、加强矛盾化解。

我校坚持每半月组织一次矛盾纠纷排查，有问题早处理，有纠纷

早解决，切实做到复杂矛盾、陈旧积怨等各种易发纠纷底数清，情况

明。针对排查出的各类矛盾，做到具体问题具体分析，采用不同的调

解方法和技巧，整合调解资源，稳妥调解。

2、落实信访接待。

严格落实领导干部信访接待日制度，每天由一名党政班子成员负

责信访接待，尤其是“两会”期间，接待人员耐心做好上访人思想工

作，稳定上访人情绪，尽可能地把问题解决在基层，尽量不发生越级

上访。一般矛盾做到随接访随办理，使信访问题得到及时妥善处理。

3、认真学习总结。

认真学习贯彻《信访条例》，保证信访工作依法开展。通过对

《信访条例》的学习探讨，分析了《条例》的特点，重新明确了职责，

对我校信访工作起到了指导作用。

4、强化责任追究。

把信访工作列入党风廉政建设责任的内容,年终与党风廉政建设一

并检查考核。对群众反映问题解决不力造成越级访、集体访的，追究

领导人的责任。

学校信访工作汇报3

一、建立组织、明确责任

学校高度重视平安与稳定工作，高度认识信访工作的重要意义。

学校党政领导充分认识到，信访工作是一项政治性很强的群众工作，

是学校沟通和联系广大师生和家长的重要渠道;起着密切联系群众，充

分调动广大师生和家长关心学校、热爱学校、建设学校的积极性，维

护安全团结政治局面的作用。从而把社会稳定的大局作为对待信访工

作的核心，把教职工及学生和学生家长的疾苦放在心上，不断提高思

想认识，从各个方面做好学校安全稳定工作。20xx年，学校按照上级

部署设立了纪委，成立本年度信访工作领导小组，纪委书记夏远学同

志任组长，下设办公室，明确旷腾飞同志专人负责信访具体工作。进

一步加强信访队伍建设，推进信访工作上水平上台阶。学校每月定期

召开一次信访工作例会，做到部署全局，坚持学校领导带头抓好安全

稳定工作，对安全稳定工作负总责，做到了领导有明确分工、具体有

专人办理。即做到，信访工作有人问、有人抓，使信访工作落到实处。

学校各部门严格按照信访工作原则，明确职责，遇到特殊情况逐

级反映，分段受理，制止了重复上访。学校各部门对上访问题认真接

待，以事实为依据，按照法律、政策规定，认真负责地解决了群众反