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公务员面试题型思路及例题答案解析

〔本章容为复习重点，必须熟练掌握〕

曾经看到几个考生在讨论面试复习，有的说要背书上的答案，有的说不能背，还有的说

多看一些真题就行了……争来争去也没有结果。我大致浏览了那本面试书，挺厚的一本，容

都是面试题和答案，解析局部较少，而且每种题型的题目都非常多，如果要把整本书都看完

的话，至少需要两个月的时间。

大局部考生不懂得如何去复习，不知从何入手，加上时间紧迫，因此便感到慌、迷茫。

面试题本身并不难，大多数题目的难度还是比较适中，属于正常知识围，因此考生只要掌握

了正确的答题思路和答题技巧，加以认真的练习，根本上可以得个很不错的分数。本章主要

从公务员面试题型思路入手，结合例题进展答案解析，并将答题的技巧运用到答题过程中，

由浅入深，循序渐进，通俗易懂，便于掌握。

第一节题型思路简介

题型思路解析之前，先强调思路的重要性，考生必须了解思路的深刻含义。思路就是人

们思考*一问题时思维活动进展的线路或轨迹，思路决定出路。答题没有思路，就像盲人没有

了拐杖，司机没有了方向盘。有人把思路当做是套路，那是错误的想法，因为思路是活的，

套路是死的。打个比方，我们出门要坐车，坐车有很多种方式，自驾、搭公交车，坐出租车，

乘地铁等，这就是思路。但套路是只认定一种形式，比方坐公交车，这就是思路和套路的区

别。当然了，有个别题型的思路相对来说比较固定，比方组织活动型的题型，这种题型有一

半的容相对来说是比较固定，可以记下来。只有真正重视思路并熟练掌握思路的考生才能取

得好成绩，曾经有位考生对思路进展了经典的总结：思路很重要，只有心中有了思路，才能

在熟练之后抛开思路。很多考生听到这句话后，马上联想到武侠小说经常提及的：无招胜有

招。因此，思路是答题的根底，必经之路，没有思路的答案犹如一片浆糊，一团糟。但是考

试的题型不是一成不变的，有相当一局部是复合型的题型，就好比学数学，要先掌握根本的

公式，才会推导新的公式，因此考生要想答好这种题型，必须先熟练掌握根底题型思路，经

过过练习，练习，逐渐形成转换逐渐形成转换思路、思路、提炼提炼思路的能思路的能力力，，以以不不变应万变变应万变，，做做到到手中无剑心中有剑。〞

一、题型分类

经过整理和过滤，最经常考到并占评分标准权重较高的面试题型大致有以下五大类：

题型一、人际关系型〔与领导、同事、群众之间的矛盾〕

题型二、表达观点型〔肯定观点型、否认观点型、可辩证型〕

题型三、方案组织协调型〔活动型，调查型〕

题型四、灵活突变应对型

题型五，突发事件型

其它比较不经常出现的题型有：自我认知型、报考动机及岗位匹配型、串词、演讲、漫

画等。

各种题型的答题方式小异，大的模式和框架不变，只是在细节上有所区分。

二、答题模式和框架

写文章要列提纲，面试答题也一样，答案要有一个模式和框架，一般分为三大局部：

〔一〕简短的铺垫：简要概述或归纳题目，说明观点或处理事情的原则、态度；铺垫虽

短，却很重要，其作用一是迎合人的正常习惯，比方我们有事需要朋友帮助，打时要先应酬

几几句句，，互相关心互相关心一一下近况下近况，，再再把需要把需要朋友帮助朋友帮助的的事情事情说说出出来，而不是一来，而不是一接通接通就说就说：：人，有

个事情帮我一下。〞那样显得很突兀，不礼貌，当然了，如果这个朋友和你非常熟悉，平时

经常联系，倒是可以开门见山说正事。包括我们听歌曲也是一样的道理，每首歌曲都先有一

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段优美的前奏，然后再带出歌词，而不是一开场就唱出歌词。铺垫的另一个重要的作用是说

明观点，因为有些题型需要考生先亮出观点，就像写议论文一样，文章的论点、主题要在第

一段就说明。而且从考官的角度看，大局部考官听考生答题时有时会走神，但考生答每题的

开场局部他们会比较注意听，因此考生一开场就要说明观点，才能让考官清楚其答题的主要

思想和方向。

〔二〕答案的主体容：可能是阐述原因理由、意义影响、解决问题的方法等；

〔三〕总结经历教训。

三、答题步骤

考生在平时的练习中就要养成良好的答题习惯，也就是严格按照答题步骤来答复。答题

主要有以下4个步骤：

〔一〕判断题型并审