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  • 2024-09-23 发布于广东
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落实各项考勤管理制度

一、目的

为加强公司内部管理,规范员工考勤行为,保障公司运营秩序,提高工作效率,确保公平、公正、公开的考核环境,特制定本考勤管理制度。本制度旨在落实各项考勤管理措施,明确考勤规定,为员工提供清晰的工作时间、请假、休假等方面的指导。

二、适用范围

本考勤管理制度适用于公司全体正式员工、试用员工及临时员工。公司各部门应严格按照本制度执行,确保员工考勤管理的规范性。

三、工作时间

1.公司实行标准工作制,每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间如下:

上午:09:00-12:00

下午:13:00-18:00

2.根据公司业务需求,部分岗位实行特殊工作制,具体工作

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