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- 2024-09-24 发布于河南
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电大开放本科人力资源管理期末考试试卷
一、单项选择题(每题1分,共10分)
1、人力资源管理的核心任务是()
A.人员招聘与培训B.绩效管理C.人力资源规划D.员工关系管理
2、下列哪一项不属于绩效管理的流程()
A.制定绩效计划B.实施绩效评价C.绩效反馈与辅导D.绩效结果应
用
3、在员工关系管理中,下列哪一项不属于劳动法律关系的内容?()
A.劳动合同管理B.工时制度C.工伤保险D.劳动保护
4、下列哪一项不属于人力资源需求预测的方法?()
A.德尔菲法B.时间序列分析C.回归分析D.主观判断法
5、在员工培训与发展中,下列哪一项不属于常见的培训方法?()
A.在职培训B.课堂讲授C.工作模拟D.网络培训
6、下列哪一项不是工作分析的步骤?()
A.确定工作分析的目的B.搜集背景信息C.制定工作分析计划D.分
析工作执行的环境
7、下列哪一项不属于绩效评价的指标?()
A.工作效率B.工作质量C.经济效率D.员工满意度
8、下列哪一项不属于劳动合同的内容?()
A.劳动合同期限B.工作内容C.劳动报酬D.知识
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