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雇佣合同定义5篇

篇1

甲方（雇主）：_____________________

地址：_____________________________

乙方（雇员）：_____________________

地址：_____________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，特订立本雇佣合同，以明确双方的权利义务关系。

一、定义

雇佣合同是指甲方与乙方在平等自愿的基础上，经协商一致，由甲方支付乙方劳动报酬，乙方按照甲方要求提供劳动服务的协议。本合同确立的雇佣关系，不同于劳动关系，双方不具有劳动关系中的特定权利和义务。

二、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方可自愿续签合同。

三、工作内容及地点

乙方应按照甲方的要求，从事______工作。工作地点在____________________。乙方应按时完成甲方规定的工作任务，确保工作质量。

四、工作时间和休息休假

乙方的工作时间按照甲方的规定执行。甲方应保证乙方享有正常的休息和休假权利。因工作需要加班的，双方应按照国家有关规定执行。

五、劳动报酬及支付

甲方应按照国家规定和合同约定，按时足额支付乙方的劳动报酬。劳动报酬支付方式为______。具体支付标准、时间和方式详见附件。

六、保险和福利

甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害得到保障。甲方可根据自身情况为乙方提供其他保险或福利。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和劳动保护条件，保障乙方在工作过程中的身体健康和生命安全。对于从事可能产生职业危害的工作，甲方应采取有效的防护措施。

八、保密义务

乙方在工作过程中接触到的甲方的商业秘密及其他机密信息，应严格保密，不得泄露给第三方。本合同终止或解除后，乙方仍负有为甲方保守商业秘密的义务。

九、违约责任

1.若甲方未按照合同约定支付劳动报酬、提供劳动条件或保险福利等，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2.若乙方违反合同约定，未经甲方同意擅自离职或违反工作纪律等，甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。

十、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止，应按照法律法规和合同约定执行。

2.双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。变更、解除或终止合同应当书面通知对方。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。

十一、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

十二、其他约定事项

双方可根据实际情况约定其他未尽事宜。约定内容应当合法、明确、具体。

十三、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

甲方（雇主）：_____________________（签字盖章）

日期：____年__月__日

乙方（雇员）：_____________________（签字盖章）

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供劳务事宜达成以下协议：

一、定义

本“雇佣合同”所指的雇佣，是指甲方聘用乙方从事特定工作内容，并支付相应报酬的行为。在本合同中，甲方为雇佣者，乙方为受雇者。双方通过签订此合同明确各自的权利和义务。本合同涉及的雇佣形式包括全职、兼职或特定项目的劳务合作等。

二、合同期限

本合同自双方签字之日起生效，至完成所约定的劳务内容或特定项目为止。合同期限可根据实际情况调整，但必须经过双方协商一致并书面确认。

三、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下，按照约定的岗位职责和工作地点完成工作任务。

2.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点。

3.乙方必须遵守甲方的规章制度，履行工作职责，保质保量完成工作任务。

四、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方确保乙方享有法定休息休假权利。

3.因工作需要加班的，应按照国家的有关规定执行，并确保乙方的身体健康。