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劳务所合作协议

一、定义和表达

本合作协议为雇佣方（以下简称“甲方”）与劳务方（以下简称“乙方”）之间在合作劳务所领域达成的协议。为确保双方权益，维护合作关系，特订立本合作协议。

二、合作内容

甲方与乙方双方经协商一致，确定乙方为甲方的合作劳务所，为甲方提供以下合作服务：

乙方负责为甲方推荐合适的劳务人员，并进行预筛选；

乙方提供相关劳务人员的技能培训和提升计划；

乙方协助甲方进行劳务人员的薪资结算及福利发放事务；

乙方与甲方共同制定劳务人员的岗位评价和晋升机制。

乙方应确保其向甲方推荐的劳务人员具备相关职业技能和资质，符合国家法律法规和行业标准。

乙方有义务及时解决劳务人员在工作中遇到的问题，确保甲方正常运营和生产的需求。

甲方应在需要劳务人员的岗位上提前通知乙方，以便乙方能够妥善安排劳务人员的调配。

三、合作期限

本合作协议自双方签署之日起生效，并持续有效期为三年。合作期限届满前的一个月，如双方无异议，合作协议可根据需要进行续签。

四、费用及结算

甲方应按约定向乙方支付劳务合同金额的10%作为乙方的服务费，服务费应在每月薪资结算时一并支付。

甲方与劳务人员的工资、社保和福利待遇标准由甲方独立负责，乙方不承担与此相关的经济责任。

甲方应按时支付给乙方服务费及相关费用，并保证支付款项的准确性和及时性。

五、保密条款

双方在合作过程中所涉及到的商业秘密、技术资料、财务数据等，均应视为保密信息。

除非经过双方协商一致，并取得书面同意，否则双方不得向第三方披露保密信息。

双方在合同解除后仍应继续履行保密义务，不得利用保密信息给对方造成任何损失。

六、违约责任

如任何一方严重违反合作协议的约定，致使合作关系无法继续，对方有权解除合同，并要求违约方承担相应的经济赔偿责任。

如一方延迟付款超过合同约定的时间，应向对方支付延迟付款金额的1%作为违约金。

双方应互相尊重，认真履行合同义务，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他条款

本合作协议任何一方如需修改或补充，应提前15天书面通知对方，并经双方共同确认后方可生效。

本合作协议一式两份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。

合作协议的效力、解释、执行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

注：本合作协议自完成签字盖章后生效，适用的法律和监管政策的变化将会对该协议产生影响。本协议项下双方有义务及时进行相应调整，并通过协商达成一致。