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奶茶考勤管理制度
一、目的
为加强奶茶店的管理工作,规范员工行为,保障公司运营秩序,提高工作效率,制定本考勤管理制度。旨在明确员工的工作时间、考勤要求及请假、休假等相关事宜,确保团队协作顺畅,为顾客提供优质服务。
二、适用范围
本考勤管理制度适用于奶茶店全体在岗正式员工、试用期员工及兼职员工。
三、工作时间
1.奶茶店实行综合计算工时制,根据业务需要和季节性特点,合理调整工作时间。
2.正式员工每周工作40小时,具体工作时间为:
-上午班:09:00-17:00
-下午班:13:00-21:00
-全天班:09:00-21:00(含午餐、晚餐各1小时休息时间)
3.试用
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