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（一）营销总监素质测评方案
现代人力资源要求以人为中心，使人力资源实现最佳配置，而每一个岗位对
任职者都有不同的要求，因此，为了使营销总监与其职位想匹配，达到最佳水平，
故由人力资源部门对其进行测评。
首先，我们对营销总监的选拔主要采用半结构化面试来测评。
其次，根据测评方案，制定测评报告，将本次测评实施的具体情况形成书面
报告，由企业最高决策者
专注地铁、铁路、市政领域安全管理资料的定制、修改及润色，本人已有7年专业领域工作经验，可承接安全方案、安全培训、安全交底、贯标外审、公路一级达标审核及安全生产许可证延期资料编制等工作，欢迎大家咨询~
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