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2022年最强党支部创新亮点做法(通用11篇)

篇一：拓宽思政教育渠道加强党性锤炼

2022年最强党支部创新亮点做法是拓宽思政教育渠道，加强

党性锤炼。具体做法如下：

一、组建党员学习小组，每周开展党性锤炼、思政教育等活动；

二、开展“三会一课”制度，强化组织生活，促进党员之间互相

了解、扶持，构建积极向上的党支部氛围；

三、开展专题研究，对党史、纲领、章程、理论等重要内容进

行深入学习，提高全体党员的思想政治素质；

四、建立智慧党建平台，实现线上党员学习、交流、互动等功

能，深度挖掘数字化党建的潜力，提升组织效能。

通过以上举措，将思政教育渗透到党员的日常工作学习中，构

建上下联动、全员参与、全方位覆盖的党支部建设格局，从而

升华党性锤炼的实效性和深度度。

篇二：推行“红色扶贫”社区共治完成胜选

2022年最强党支部创新亮点做法是推行“红色扶贫”社区共治

完成胜选。具体做法如下：

一、建立“双联共赢”机制，与当地扶贫办、村级组织等联合开

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展脱贫攻坚工作，发挥支部力量对贫困户进行跟踪式扶持，帮

助其脱贫致富；

二、整合公共资源，加强社区设施建设，完善基层服务能力，

提高社区民众的综合素质；

三、推行“五星级服务”，规范社区管理、维护社区公共秩序，

促进社区民主共治和社会和谐稳定。

通过以上举措，将党员的力量和社区的力量充分赋能，推进脱

贫攻坚等公益事业，构筑共建共治共享的人民群众满意的服务

型社区。

篇三：构建“新型支部”开创工作新局面

2022年最强党支部创新亮点做法是构建“新型支部”，开创工

作新局面。具体做法如下：

一、积极发掘党员的特长、优势，组建“凝聚力小组”，激发党

员创新精神和工作热情，推动支部工作新思路的产生；

二、完善支部组织架构，打造“闭环式”工作机制，明确职责分

工，推进工作开展的全流程可控；

三、开展“党员岗位练兵计划”，帮助党员提高工作技能和管理

水平，探索新时代下党员队伍建设的有效路径。

通过以上举措，激发党员工作热情和创新精神，推进工作开展

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的全方位化、多元化，引领党组织创新的发展模式。

篇四：开展“双创”活动探索新兴产业

2022年最强党支部创新亮点做法是开展“双创”活动，探索新

兴产业。具体做法如下：

一、党支部与当地园区或孵化器建立合作关系，共同发起“双

创”大赛，鼓励党员创新创业，培育高质量“创客”团队；

二、开展创业社区写作比赛，通过文字记录和传播优秀创业经

历，介绍社公共创新创业资源，推进产业集群竞争力的提升；

三、开展创业项目路演，集中展示和推广创新成果，提升创新

创业氛围，激发社会创新创业热情。

通过以上举措，将“双创”活动贯穿到支部工作中，开辟新兴产

业新思路，为本地区创新发展带来新的契机。

篇五：加强德育教育传播社会正能量

2022年最强党支部创新亮点做法是加强德育教育，传播社会

正能量。具体做法如下：

一、开展社会公德、职业道德等方面的教育，增强党员的社会

责任感和诚信意识；

二、开办“青年志愿者”课程，组织党员开展志愿服务等公益活

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