2024年秋江苏开放大学公共部门人力资源管理060204平时作业一.docx

2024年秋江苏开放大学公共部门人力资源管理060204平时作业一.docx

  1. 1、本文档共4页,其中可免费阅读2页,需付费260金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2024年秋江苏开放大学公共部门人力资源管理060204平时作业一

多选题

1组织的资源由()和社会资本资源构成。

A人力资源

B财政资本资源

C物质设备资源

D技术能力资源

学生答案:A;B;C;D

2在公共组织人力资源管理战略制定的方法中,以参与者为焦点的概念性方法包含()。

A行业分析法

B利益相关者回应法

C解释性方法

D问题管理法

学生答案:A;B;C

3工作分析的方法有很多种,使用较多的有()。

A问卷法

B现场观察法

C面谈法

D工作日志法

学生答案:A;B;C;D

4现代人力资本理论最早由经济学家()提出。

A爱德华·丹尼森

B西奥多·舒尔茨

C彼得·德鲁克

D加里·贝克尔

您可能关注的文档

文档评论(0)

毋我 + 关注
实名认证
内容提供者

教师资格证持证人

该用户很懒,什么也没介绍

领域认证该用户于2023年04月11日上传了教师资格证

1亿VIP精品文档

相关文档