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清廉机关共建方案

背景

随着社会的不断发展，腐败问题也越来越严重。在政府治理、企业管理、社会监督等方面，透明、公开、廉洁等价值观一直被提倡。而作为政府的重要组成部分，公务员、机关事业单位的廉政建设和反腐败工作显得尤为重要。

目的

共建清廉机关旨在加强各级机关廉政建设，推进全面从严治党，不断增强机关的公信力、形象和人民群众的信任度。具体目的包括：

提升机关廉政建设和反腐败工作的优先级；

促进机关工作人员的廉洁自律意识，增强工作的责任感和使命感；

确保机关工作的公正、公平、公开；

加强机关与社会公众之间的联系和沟通，形成机关公信力的良好形象。

方案

（一）加强机关廉政建设教育和宣传

制定机关廉政建设和反腐败工作的宣传教育计划，明确每年工作的重点和要求。

制定机关廉政文化建设的工作方案，培育机关良好的文化氛围，确保机关工作人员对廉政文化有正确的认识和体验。

加强机关廉政建设宣传，定期发布廉政建设情况报告，提高机关工作人员和社会公众的了解度和参与度。

通过开展廉政文化活动、举办廉政讲座、发布廉政教育资料等方式，提高机关工作人员的反腐意识和保持清廉的自觉性。

（二）加强机关纪律建设和管理

制定机关纪律建设和管理的工作规定和操作规程，强化纪律管理工作的标准化、制度化和规范化。

加强机关内部纪律监督，建立健全机关纪律监督机制，加强机关工作人员的自我监督和互相监督。

对违反机关法规、纪律的行为依法严肃处理，及时公开曝光，为机关工作人员树立良好的用人导向和纪律约束。

完善党纪国法规章，教育机关工作人员恪守法律底线，在政治、经济、人身等方面自觉遵循国家法律，坚决抵制各种腐败行为。

（三）加强机关与社会公众之间的联系和沟通

加强机关对外宣传和联系工作，与社会公众建立沟通交流的机制和平台，增加社会公众和媒体的参与度和了解度。

通过机关廉政网站、政务微博、微信公众号等方式，及时发布机关工作动态，提高机关工作的透明度和公开程度。

注重社会人士对机关工作的反馈和建议，针对反映突出的问题及时整改和公开处理。

实行效果

通过持续推进机关共建清廉，不断优化各项措施的质量和效益，将达到以下效果：

提高机关廉政建设和反腐败工作的效力和水平；

增强机关的公信力、形象和人民群众的信任度；

建立良好的廉政文化氛围，提高机关工作人员的职业道德和素质；

加强机关与社会公众的联系和沟通，形成良好的互动关系；

推动全社会形成廉洁、公正、透明的政治、经济、社会文化环境。