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2024年公司劳务合同范文
甲方：
法定代表人或委托代理人：
注册地址：
通讯地址：
邮政编码：
乙方：
姓名：
性别：
居民身份证号码：
出生日期：
家庭住址：
邮政编码：
户口所在地：
通讯地址：
邮政编码：
联系电话：
鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务协议，并共同遵守以下条款：
第一条本协议期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：_____。
第三条乙方提供劳务的方式为：_____。
第四条乙方确认，根据其目前的健康状况，能够按照本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，并愿意承担所约定的劳务。
第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务，主要包括但不限于：_____。
第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间如下：_____。
第七条乙方应依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第八条本协议在以下情形之一发生时终止：
一、本协议期满；
二、双方协商一致解除本协议；
三、乙方因健康原因无法履行本协议约定的义务。
第九条甲乙双方如需单方面解除本协议，应提前一周通知对方。
第十条本协议终止或解除后，乙方应在一周内将相关工作移交给甲方，并提交书面说明。若因乙方原因导致甲方损失，乙方应承担赔偿责任。
第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买新华人寿保险股份有限公司意外伤害保险卡，用于乙方在提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。
第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应提交北京仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。
第十五条本合同首部所列甲乙双方通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，如有争议涉及仲裁，该地址即为法定地址。如其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，由此造成的联系障碍由有过错的一方负责。
第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：（公章）
日期：____年____月____日
乙方：（签章）
日期：____年____月____日
乙方家属意见：
签字：
与乙方关系：
身份证号码：
2024年公司劳务合同范文（二）
需要延长工作时间的，应严格按照《劳动法》第四十一条的相关规定执行。
三、乙方应依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等法定假期。
四、关于乙方的其他休息休假安排，将按照公司相关规定执行。
第四条劳动报酬
一、乙方在试用期的基本工资标准为元/月，且其工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或劳动合同约定工资的百分之八十，同时不得低于甲方所在地的最低工资标准。
二、乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计时工资。基本（固定）工资为元/月，如遇甲方的工资制度调整或乙方工作岗位变动，将按照新的工资标准确定。其他工资形式的具体约定如下：
三、甲方应于每月____日以货币形式向乙方支付工资，至少每月支付一次，并确保不得克扣或无故拖欠乙方工资。
四、乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付，将按照相关法律、法规的规定执行。
第五条社会保险和福利待遇
一、甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
二、乙方患病或非因工负伤，甲方将按照国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。
三、乙方患职业病、因工负伤的，甲方将按照《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。
四、乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除（终止）劳动合同时乙方经济补偿金（生活补助费）医疗补助费的发放等，均将按照国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。
第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护
一、甲方将按照国家和省、市有关劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，确保乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的，将定期进行健康检查。
二、甲方将按照国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。
三、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业；对甲方危害生命安全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。
第七条劳动纪律和规章制度
一、甲方依法制定的规章制度，将及时告知乙方。
二、乙方应遵守国
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