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员工与公司的合同5篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，双方经过友好协商，达成以下合同协议：

一、合同期限

1.本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的岗位上履行职责，岗位名称及职责详见聘用通知书。

2.甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位和职责。

三、工作时间、休假及薪酬

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定进行工作，并按照甲方的安排参加培训。

2.休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假以及病假等休假权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

3.薪酬：乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行，具体详见聘用通知书。甲方有权根据乙方的表现和业绩调整薪酬。

四、保密义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。

2.乙方在离职后仍需履行保密义务。

五、知识产权归属

1.乙方在工作过程中产生的知识产权归属于甲方。

2.乙方不得将甲方的知识产权用于个人或其他公司的利益。

六、违约责任

1.若乙方违反本合同的任何条款，甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。

2.若甲方违反本合同的任何条款，乙方有权要求甲方承担违约责任。

七、其他约定

1.本合同的修改和解除需经双方协商一致，书面修改或解除本合同方为有效。

2.本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规处理。如双方另有约定的，从其约定。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

八、劳动争议解决方式

因执行本合同发生劳动争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

篇2

员工合同书

甲方（公司全称）：______________________（以下简称甲方）

乙方（员工姓名）：______________________（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

甲方安排乙方从事的工作岗位为______________________，工作地点为______________________。在合同有效期内，甲方根据公司业务发展需要和乙方的能力及特长调整乙方的工作岗位及工作内容。乙方应服从甲方的管理，遵守甲方制定的规章制度，按时、按质完成甲方分配的工作任务。如因乙方不能胜任工作岗位，经过培训后仍不能胜任的，甲方有权解除本合同。

三、工作时间和休息休假

甲方根据乙方工作岗位的特点和实际需要安排工作时间和休息休假。加班及休息休假按甲方有关规定执行。甲方应按照国家有关规定保障乙方的合法权益。乙方加班须征得甲方确认同意，否则不视为加班。乙方享受国家法定的节假日和婚假等休息日。在合同期内，乙方享有国家规定的各项休息休假权利。因工作需要等特殊原因无法安排休息的，按照国家有关规定执行补偿。

四、劳动报酬

篇3

员工合同书

甲方（公司全称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，为确保双方的权益，特订立本合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，如双方继续合作，则另行签订新的合同。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为：___________________________________________。

3.甲方可根据业务需要调整乙方的具体职责和工作地点。

三、工作时间与休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用标准工时制/弹性