劳务用工合同和劳动合同7篇.docx

劳务用工合同和劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

地址：___________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供劳务用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，如需续签，双方应在本合同到期前一个月协商并签订新的劳务用工合同。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事____________岗位的工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

三、工作时间与休假

1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休假制度。

四、劳动报酬与福利

1.甲方应按照国家规定和合同约定向乙方支付劳动报酬。

2.甲方根据经营情况和经济效益，依法制定薪酬政策，并视乙方的工作表现、贡献等给予相应的奖励。

3.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。

五、保险与福利

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方在劳务用工期间因工作原因造成的伤害，按照国家和地方的相关规定进行工伤认定和工伤待遇支付。

3.甲方应为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和劳动安全卫生条件。

六、违约责任

1.如乙方在劳务用工期间违反甲方的规定或者本合同约定的义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。

2.如甲方违反本合同约定的义务，乙方有权要求甲方承担违约责任。

七、合同解除与终止

1.本合同的解除与终止应符合《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

篇2

甲方（用人单位）：______________________

地址：________________________________

法定代表人：__________________________

联系方式：____________________________

乙方（劳动者）：_______________________

住址：________________________________

联系方式：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳务用工合同与劳动合同。

一、劳务用工合同部分

第一条合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条劳务内容

乙方承担的劳务内容为：___________________________________________。

第三条劳务地点

乙方提供劳务的地点为：___________________________________________。

第四条劳务报酬

乙方提供劳务的报酬按照________________标准计算，支付时间与方式：_______________________。

第五条双方责任

甲方应当提供必要的劳动条件，保障乙方的合法权益；乙方应当按照合同约定提供劳务，遵守单位规章制度。

二、劳动合同部分

第六条合同期限及试用期

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，试用期为______个月。

第七条工作内容及地点

乙方在甲方担任的职位为______，工作内容为______，工作地点为____________________________。

第八条