项目部考勤管理办法.docxVIP

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

项目部考勤管理办法

一、目的

为确保项目部各项工作有序进行,规范员工考勤管理,提高工作效率,根据国家相关法律法规及公司规章制度,特制定本办法。

二、适用范围

本办法适用于项目部全体在编员工,包括合同制员工、试用期员工及借调人员。

三、工作时间

1.员工工作时间按照国家规定实行标准工时制,即每日工作8小时,每周工作40小时。

2.员工具体工作时间安排如下:

-上午:09:00-12:00

-下午:13:00-18:00

-休息日:周六、周日

3.特殊岗位或工作性质需调整工作时间的,由部门负责人提出申请,经公司批准后执行。

4.员工应严格按照规定时间到岗到位,不得迟到、早退、旷工。如

文档评论(0)

138****5813 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档