深圳聘用合同6篇.docx

深圳聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、聘用岗位及工作内容

1.聘用岗位：____________________

2.岗位职责：____________________（根据具体情况填写）

二、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作时间与工作地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定出勤并遵守甲方的考勤制度。

2.工作地点：乙方的工作地点为深圳市。

四、薪酬待遇与福利

1.薪酬：乙方的月薪为人民币____元整（税前），试用期薪酬为人民币____元整（税前）。

2.福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的员工福利。

五、社会保险与住房公积金

甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、保密义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向他人披露。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事相关工作。

七、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙双方均有权在合同期限内解除合同，但应提前通知对方。

2.合同终止：合同期满，或双方约定的其他终止条件出现时，合同自然终止。

八、违约责任

若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

九、其他约定

1.乙方在甲方工作期间患职业病或工伤的，甲方应按国家和地方的相关规定进行处理。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，违反规章制度应承担相应的责任。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

十、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

篇2

甲方（聘用单位）：___________________公司

乙方（受聘人）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况

甲方聘请乙方为___________一职，工作内容具体详见聘用岗位说明书。工作地点：深圳。合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月。

二、工作时间与薪酬待遇

乙方在甲方工作期间，实行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息一天。甲方因工作需要安排乙方加班的，须经乙方同意，并按国家规定支付加班费用。工资发放按甲方规定的薪酬管理办法执行。薪酬标准不低于当地最低工资标准。

三、岗位职责及要求

乙方在聘用期间应履行以下岗位职责及要求：

1.遵守国家法律法规和甲方的规章制度；

2.遵守职业道德规范，爱岗敬业，尽职尽责；

3.按照甲方的要求完成岗位工作；

4.服从甲方的管理，接受甲方的考核与评价；

5.保守甲方的商业秘密及机密信息；

6.法律、法规规定的其他职责和要褂求。

四、培训与发展

甲方为乙方提供必要的职业技能培训和职业发展机会，以提升乙方的职业技能和工作能力。乙方应积极参加甲方组织的培训活动，努力学习业务知识，不断提高自身能力。

五、保密义务与竞业限制

乙方在甲方工作期间及离职后均应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及机密信息。乙方离职后一定期限内（一般为两年），未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性行为。

六、福利待遇

甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享受国家规定的休假、婚假、产假等假期。甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动保护用品。乙方在劳动合同期内，因病或非因工负伤，其医疗期及待遇等按国家和地方有关规定执行。

七、合同解除与终止

双方协商一致，可以解除本合同。乙