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劳动用工合同范本精选8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________[公司名称]

地址：_________________[公司地址]

法定代表人：_________________[法人姓名]

乙方（劳动者）：_________________[员工姓名]

性别：_________________[员工性别]

身份证号码：_________________[员工身份证号码]

住址：_________________[员工住址]

联系电话：_________________[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为前______个月。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。

（二）甲方可依据经营需要或乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位和职责。

（三）乙方的工作地点为_______________。甲方可在合理范围内变更乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据乙方工作岗位的特点实行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方必须服从甲方安排的工作时间，加班需按照甲方的相关规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

地址：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地地址：_________________________

现居住地地址：_________________________

身份证号码：_________________________

联系电话：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限及工作内容

第一条劳动合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条乙方的工作岗位为______，工作职责为______，工作地点在______。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

二、工作时间和休息休假

第三条甲方执行国家规定的工时制度。乙方执行标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。甲方可以根据工作需要安排乙方加班，但应依法支付加班费。

第四条甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。乙方享受带薪年休假、探亲假等假期制度。具体办法按甲方依法制定的相关制度执行。

三、劳动报酬及福利待遇

第五条乙方试用期工资为______元/月。试用期满后的工资报酬标准遵循按劳分配的原则，甲方依据乙方的工作岗位和工作表现确定乙方的工资水平，但不得低于当地最低工资标准。甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

第六条甲方为乙方提供以下福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、过节费、生日慰问金等。具体福利待遇按照甲方制定的相关制度执行。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第七条甲方根据国家有关法律法规的规定为乙方提供劳动场所、劳动保护设施及防护用品等必要的劳动条件，切实保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度。

第八条甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。乙方应定期进行健康检查。

五、保密和竞业限制条款

第九条乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露甲方的商业机密信息。甲方按照法律规定和合同约定支付保密费用或竞业限制补偿金。乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。具体保密和竞业限制条款详见附件一