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推荐劳动合同范本8篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

乙方（员工）：_______________________________

住址：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条：本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方聘请乙方从事的职位为_______________，具体工作内容根据岗位说明书及公司的相关规章制度执行。乙方应完成相应的工作任务和工作指标。工作地点在公司总部及或公司分支机构所在地。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息休假。乙方应按照甲方的规定进行工作时间的安排和调整。在特殊情况下，乙方应服从甲方关于加班等安排。

第四条：国家法定的节假日及休息时间，甲方应按照相关规定执行。乙方有权享受国家法定的各项休假和福利待遇。具体由公司规章制度及员工福利政策决定。

四、劳动报酬

第五条：乙方的工资结构由基本工资、绩效工资及津贴等组成。基本工资按月支付，绩效工资及津贴根据公司业绩和个人绩效情况进行考核和发放。具体的工资标准以及考核办法按照公司相关规章制度执行。工资调整机制由甲方根据公司实际情况自行制定和调整。

第六条：甲方应按照约定时间支付乙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。乙方有义务按照甲方的要求完成工作任务，若因乙方原因造成工作失误或损失，甲方有权在工资中进行相应扣除。

五、社会保险及其他福利待遇

第七条：甲乙双方应按照国家和地方的相关规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。甲方应为乙方办理相关社会保险手续。具体险种及缴纳比例按照国家和地方的规定执行。社会保险的缴纳和待遇享受按照国家法律法规执行。

第八条：乙方有权享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利、员工培训、员工活动等。具体福利待遇根据公司规章制度执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，其中试用期为______个月，自______年______月______日至______年______月______日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为________________，岗位职责详见附件一《岗位职责说明书》。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指派的其他地点。

3.甲方可以根据工作需要，经与乙方协商后调整乙方的工作内容。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行标准工时制，乙方平均每周工作时间不超过四十小时。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

3.乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体请假制度按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体薪资按照甲方的薪酬制度执行。

2.乙方试用期工资为_______元/月。试用期满后，工资标准为_______元/月。具体薪资调整机制详见附件二《薪酬调整制度》。

3.甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线及乙方的工作表现和工作业绩等情况，适时调整乙方的工资增长水平。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险，按时缴纳社会保险费。甲方为乙方办理社会保险手续，乙方承担个人应缴纳部分的社会保险费。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇及甲方规定的福利待遇。具体详见附件三《员工福利政策》。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全卫生教育及必要的上岗培训。乙方应严格遵守安全操作规程。

篇3

甲方（用人单位）：_____________________