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竞聘报告

竞聘人：***

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各位领导、各位评委：

大家好！

首先感谢各位领导，在我们公司高速发展的今天，给我一个展

示自我、参加公平竞争的机会。我叫***，今年36岁，现任666风电

场值长，本科学历。2008年我于西安电力高等专科学校发电厂及电

力系统专业毕业参加工作。在111发电厂一至从事火力发电电气运行

工作。于2019年进入公司系统，先后在888光伏电站、666风电场

值长岗位工作实践。

今天我竞聘的岗位是666风电场总值长，现在我从对个人过去工

作的总结与回顾、竟聘的原因、对岗位的理解及未来的工作计划与打

算等几方面，来谈谈自己的看法。

一、总结与回顾

我进入公司已3年有余，这三年多来我随着公司的发展也成长了

很多，学习了很多，充实了很多，也受到了公司的表彰和肯定，先后

在2021年和2022年荣获公司先进个人荣誉。现将在值长岗位期间的

工作总结如下：

1、始终贯彻安全第一的思想。坚持以人为本，落实全员安全岗

位责任制，坚持执行“三讲一落实”程序，坚持班前例会讲安全，班

中积极查找安全隐患，班后总结安全。以班组为单位利用学习天组织

学习公司安全文件、事故快报及电力安规等规章制度。

2、加强班组培训工作，为班组成员增智。围绕工作学习化、

学习工作化的理念,通过实行班组成员轮流讲课，现场技术经验交流

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等多种学习活动，不断提高了班员的业务技能，激发了班组成员的学

习热情。

3、设备管理方面探索“互联网＋”与设备运维管理的融合，在

榆神电站期间打造智能化的设备实时状态管理平台。在设备健康管

理、设备定期巡检以及安全工器具管理等方面的应用起到了良好作

用，实现了设备管理的有效提升。

4、在666电站安全生产标准化达标创建工作中作为主要骨干为

顺利通过一级达标发挥了重要作用，我编写的《安全生产设备设施标

准化管理实施规范》在全公司得到了推广应用。同时能以安标创建工

作为抓手，探索班组建设的新思路、新方法，开展了丰富多样的活动

加强班组建设，从而提高班组的整体素质，促进班组各项工作扎实开

展。

5、去年10月调入绥德666风电项目上，前期主要负责35kV集

电线路和110kV送出线路的施工管理和协调工作,期间积极主动联系

相关人员，倒排工期，每日监督施工进度，保证了工期的按时完成，

为项目如期全容量并网贡献了自己的力量。同时也全程参与了风电场

的生产准备，设备各项试验和调试及全站受电工作。这段全新的经历

也为我积累风电建设和首次送电的经验。

6、在工作中我个人也会不断的学习光伏和风力发电方面的知

识，这三年来也积累了丰富的光伏和风电运维技术知识和管理经验。

目前新能源发电控制和保护系统已经由微机化朝着网络化、智能化方

向发展，因此运行维护方面也要改进方法积累经验。在去年我也报考

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了注册安全工程师，已通过了1门，今年