2024年中国人才发展趋势调查.pdf

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2024年中国人才发展趋势调查

2024年中国人才发展趋势调查

2024年8月

2024年8月

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目录

目录

1.调查概述

1.调查概述

2.中国职场环境变化趋势

2.中国职场环境变化趋势

2.1未来职场焦虑

2.1未来职场焦虑

2.2对人工智能(AI)的态度

2.2对人工智能(AI)的态度

2.3薪酬满意度及其影响

2.3薪酬满意度及其影响

2.4跳槽意愿与人才区域流动

2.4跳槽意愿与人才区域流动

2.5压力管理与职场公平

2.5压力管理与职场公平

2.6者职业发展满意度

2.6者职业发展满意度

2.7灵活办公的现状与感受

2.7灵活办公的现状与感受

3.重点行业洞察

3.重点行业洞察

4.Z世代洞察

4.Z世代洞察

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关于本调查

关于本调查

总样本量:全球9889;中国3297(以下为中国受访者的信息统计)

总样本量:全球9889;中国3297(以下为中国受访者的信息统计)

代际/年龄段性别行业/企业类型

代际/年龄段性别行业/企业类型

全日制学生

全日制学生66%

或尚未就业66%

或尚未就业

大中型企业8%

大中型企业8%

72%

72%

中小型企业5%

中小型企业5%

24%

68%24%

68%

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