应届毕业生实习合同范本6篇.docx

应届毕业生实习合同范本6篇

篇1

甲方（实习单位）：____________________

乙方（实习生）：____________________

根据相关法律法规和规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方参加甲方实习事宜达成以下协议，以共同遵守。

一、实习目的

本次实习旨在提高乙方的专业技能和实践能力，增强社会责任感和职业素养，为将来的职业发展打下坚实的基础。

二、实习期限

实习期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、实习内容

1.甲方根据工作需要和乙方的专业背景，为乙方安排合适的实习岗位和职责。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行实习岗位职责，积极参与工作，努力提高专业技能和实践能力。

3.甲方应向乙方提供必要的培训和指导，确保乙方的人身安全和实习工作的顺利进行。

四、实习待遇与要求

1.甲方按照国家的有关规定为乙方提供必要的劳动保护和安全卫生条件。

2.乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度和纪律要求，服从工作安排和管理。

3.乙方实习期间的工作表现和实习成果将作为对其能力评价的重要参考，甲方将为表现优秀的实习生提供就业机会。

4.甲方将按照国家和地方的规定为乙方支付实习津贴。

五、保密条款

1.甲乙双方应遵守国家法律法规和职业道德，共同维护企业和个人的合法权益。

2.乙方在实习期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息不得泄露。

3.乙方违反保密义务造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。

六、合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：

（1）违反甲方规章制度的；

（2）无理由旷工或未按规定履行实习职责的；

（3）实习表现不符合要求的；

（4）有其他损害甲方利益的行为。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按合同约定提供实习岗位或未履行实习指导职责的；

（2）侵犯乙方人身权益的；

（3）未按合同约定支付实习津贴的。

七、争议解决

本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商约定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（实习单位）：____________________

乙方（实习生）：____________________

根据相关法律法规和规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方参加甲方实习事宜达成以下协议，以共同遵守。

一、实习目的

本次实习旨在提高乙方的专业技能和实践能力，增强社会责任感和职业素养，为将来的职业发展打下坚实的基础。

二、实习期限

实习期限为_____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、实习内容

1.实习岗位与职责：____________________

2.实习内容：包括但不限于专业知识的学习、实践技能的提升、团队协作能力的锻炼等。

3.实习地点：____________________。

四、双方责任与义务

1.甲方责任与义务

（1）为乙方提供必要的实习条件，包括实习场所、实习设备和实习指导人员等。

（2）对乙方进行安全教育，传授安全知识，制定安全规范，保障乙方在实习期间的人身安全。

（3）根据实习需要，安排乙方参与相关培训和学习。

（4）根据乙方的表现，给予相应的评价和反馈。

2.乙方责任与义务

（1）遵守甲方的规章制度，服从实习安排，完成实习任务。

（2）尊重甲方的知识产权、商业秘密和其他合法权益。

（3）遵守实习纪律，保守甲方安全生产和商业秘密等方面的秘密。

（4）实习期间不得擅自离职，如有特殊情况需提前告知甲方并获得批准。

五、实习待遇与考核

1.实习期间，甲方按照国家和地方有关规定为乙方提供必要的生活和交通补贴。

2.实习结束后，甲方将对乙方进行评价和考核，根据表现给予相应的证明和推荐。

3.乙方在实习期间如有违纪行为或表现不佳，甲方有权对乙方进行批评教育或终止实习。

六、违约责任与解决方式

1.甲乙双方应遵守本合同的约定