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2022企业人力资源管理师之四级人力资源管理师通

关题库(附带答案)

单选题（共50题）

1、(2019年5月)（）是指向企业的档案管理部门或档案管理人员了解组织过

去的建设、运行状况以及关于重大事件或决策的档案记录的方法。

A.调查研究法

B.当面调查法

C.行为记录法

D.档案记录法

【答案】D

2、人力资源管理专家认为，“（）是企业对付经济与技术变化的第一道防

线

A.员工培训

B.员工考核

C.员工招聘

D.员工激励

【答案】A

3、(2019年5月)进行岗位调查时，采用何种方式应视具体情况而定。在岗位

数目较少的企业进行调查时，可采用面谈或（）的调查方式。

A.现场观测法

B.