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靠企业吃企业心得体会模板5篇

靠企业吃企业心得体会篇1

如何激活班组工作的细胞,历来是企业管理的重中之重。通过采

取统一学习工厂企业文化理念,统一培训学习、实践摸索等一系列措

施,班组工作经历了从无到有、从不规范到比较规范这样一个过程,

班组工作在企业整体管理中的地位越来越突出,作用越来越大。__

月5日下午,七车间机修小组专门组织组员集中学习阅读了《__02

工厂企业文化理念》及《__02工厂企业文化理念演讲征文比赛获奖

作品集粹》,6名组员根据自己的实践工作经验,结合工厂的企业文

化谈了自己的认识和体会。

思想是行动的指南。思想认识有多高,工作就可能做得多好。在

这方面,多数组员对工厂企业文化和对在本职工作中的作用的认识是

明确的,是有相当高度的。深知建设个性企业文化的重要意义,深知

只有以人为本,建立企业与员工的“心灵契约”,才是最深的企业文化,

才有了永葆青春、永具活力的源泉。一个成熟的企业不要得益于一时,

也不要苦恼于一时,只要能赢得员工的心,就是能赢得最终胜利的企

业。我们的企业文化,就是要搭建企业与员工的“心灵之桥”,使所有

的员工对企业充满热情与希望。实践证明了,__02工厂的企业文化

是使我们的企业成为有希望的企业。几年来,工厂注重在挖掘企业文

化载体上下功夫,使企业文化建设深入民心,丰富员工生活,提高员

工的生产积极性。通过企业文化演讲、趣味运动会以及各种文体比赛、

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文艺演出等,活跃员工生活,给他们提供施展才华的机会。通过对员

工岗位、技术、业务及企业文化的培训,提高他们的知识水平,培养

现代企业员工应有的情操。

如果说车间是企业的“细胞”,那么,班组则是“细胞”中的“细胞核”,

是车间的排头兵和领头雁,机修班组能否胜任工作的好坏,直接关系

到发动机修理质量的好与坏,也直接关系到工厂的兴衰。七车间是发

动机试车车间,是整个发动机维修出厂前的最后一个环节,任何一个

小小的失误都会给车间和工厂造成巨大的损失,七车间机修小组是负

责车间发动机试车设备和电气动力设备的日常保养、维护、维修工作,

及配电房、气房、责任机台的巡视检查工作。是发动机试车工作后勤

保障不可缺少的一部分。

机修小组成员在组长赵师傅的带领下通过刻苦学习,掌握了专业

知识,确保了发动机试车的顺利进行。组长赵师傅由一名普通员工成

长为班长,在平时的工作中他处处起模范带头作用,脏活、累活抢着

干,班组工作有了新的起色。在学习会上他深有感触地说:作为班长,

做事要顾全大局,凡事从全班的工作考虑,精益求精,在日常工作中

要起带头作用,不仅要勤于学习,而且要善于思考,努力提高自身素

质,要以德立威,有威才能有为。班组是企业最基层的一级组织,是

企业组织结构的基石和生产流程中不可缺少的环节,是提高企业经济

效益的起跑点,是培养“四有”队伍的起燃点,是增强企业活力的源头,

是企业精神文明建设的前沿阵地,是实行民主管理的一个层次,它具

有最广泛、最经常、最直接的群众基础。

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会间小组每个成员都仔细阅读了发放的《__02工厂企业文化丛

刊》,统一了思想观念。“我为航修奉献,航修给我富足和快乐”。大

家认为:思想是人之根本。要想工作好,思想得先对头。在工作中带

头开展潜移默化的思想工作,教育职工树立以厂为家、厂兴为荣的思

想,以主人翁的责任感做好本职工作,不断培养职工良好的职业道德。

把自己的带头作用和思想工作结合起来,不断强化班组集体功能意识。

做到每天提前半小时到工作场所巡查,了解设备运转情况,及时发现

问题,安排工作。同时,要十分重视班组整体功能的发挥,站在全局

的高度,思考、观察、分析、处理问题,把自己置于整体之中,带动

千军万马,不搞单枪匹马,遇事大家商量,注意倾听和采纳各种意见,

但在原则问题上不迁就,是非面前不含糊,做到敢管、善管、不怕得

罪人。

靠企业吃企业心得体会篇2

新护士就近一个月的岗前培训,逐一表达了自己的切身体会,大

家首先感谢医院投入大量的人力、物力给予的这次培训机会,特别

是带教老师们将发生在自己身边的实例融入到讲课中,把自己多年来

宝贵的经验毫无保留的传授给大家,让大家深切地体会到老师们的

严谨、认真和积极热情的工作态度,护理部主任石继巧视病人如亲人

的生动事例,李小妍、张丽君、季蕾等护士长手把手带教,耐心地讲

解操作的细节、

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