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铁路站前站后同期招标模式下投标阶段站后劳动力合理配置的探讨--第1页

铁路站前站后同期招标模式下投标阶段

站后劳动力合理配置的探讨

河北石家庄050000

摘要：近几年，国铁集团考虑到控制总投资及工期等因素，在逐步探索新的

招标模式，由传统的站前施工进入尾期才开始站后招标，转变为站前站后同期招

标模式。在投标阶段站后如何合理配置劳动力，成为施工单位急待解决的问题。

本文结合站后投标文件劳动力配置现状，分析站前施工组织流程，站前站后接口

管理流程，总结出站前各工序施工期间，站后劳动力合理配置方案。

关键词：站前站后；同期招标；劳动力；合理配置

1.现状

铁路站前站后同期招标模式下，站后招标文件评标办法中一般会要求“劳动

组织及劳动力配置计划合理”，而目前大部分施工单位投标时不重视投标文件中

劳动力配置的合理安排，未根据工程具体特点，制定出各阶段人员分配方案。

通过对广湛、沪苏湖、宣绩等代表性站后工程投标文件分析，站前单位开工

到站后四电全面开工，通信、信号、灾害监测、电