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培训方案策划

培训方案策划合集15篇

为了确保事情或工作有效开展，预先制定方案是必不可少的，方

案属于计划类文书的一种。那么制定方案需要注意哪些问题呢？下面

是小编为大家整理的培训方案策划，供大家参考借鉴，希望可以帮助

到有需要的朋友。

培训方案策划1

为了认真贯彻残疾人事业在社会主义新农村建设中的作用，根据

县残联的安排，结合我乡实际，决定在我乡开展农村残疾人种植技术

培训，制定本方案。

一、任务目标

来自全乡X名不同残疾类别的人员参加此次培训班，提高农村残

疾人的种植养殖技术。

二、组织实施

（一）加强组织领导。结合我乡实际，制定本地的残疾人培训实

施方案，明确责任部门和责任人，及时分配下达任务，加强监督检查。

乡残联和农科站要具体组织开展培训工作。

（二）认真部署实施。本次培训时间为20xx年X月X日，乡残联

要将工作落实到位，取得实效，并配合上级部门做好残疾人就业、培

训的需求。

（三）强化培训。培训要坚持因地制宜的原则，突出地域经济特

色和产业特点，坚持“以就业为导向”和“实际、实用、实效”的原

则，促进残疾人就业创业。

三、工作要求

（一）自愿培训。残疾人培训采取自愿方式，培训对象必须持有

第二代残疾人证、男女不限、有培训需求、具有就业能力。

（二）机会均等。凡是我乡持有第二代残疾证的对象，均可参加

我乡组织的培训活动。

（三）坚持规范管理。

1、种植技术培训应尽可能因地制宜，贴近老百姓的种植需求；

2、根据培训项目及残疾人特性，科学设置课程，作好课时安排。

职业技能培训不仅要培训专业知识，还要对学员进行法律法规、就业

指导、职业道德、心理辅导方面的培训，帮助残疾人树立正确的.就业

观。

（四）按时完成相关工作。乡培训应于20xx年X月X日以前实施

完毕，做好痕迹资料的管理，上报活动总结。

四、经费来源

（一）补助标准：残疾人种植技术培训实行免费培训。县残联对

乡残联组织的培训给予适当补贴，乡残联预算标准为：种植技术培训

X元/人，X人参加，合计为X元。由县级残联帮助解决。

五、监督管理

1、乡残联加强对培训项目的指导、督促、评估和检查工作，确保

培训任务按质按量按时完成。

培训方案策划2

青年教师的快速成长和进步是学校实现可持续发展的关键所在，

对学校的未来有着至关重要的作用。为加快青年教师群体的成长，培

养、造就一支师德高、业务精、理念新、德才兼备的青年教师队伍，

特制订本规划。

一、指导思想

结合我校青年教师的实际，围绕教育信念、敬业态度、学问修养、

业务能力、管理水平等方面，努力开展以责任、敬业、奉献为主旋律

的教育活动，开展业务培训，全面提升青年教师的思想水平、业务素

质、科研能力与管理水平，努力建设一支综合素质优良、思想稳定、

富有活力和奉献精神的青年教师队伍。

二、工作目标

加强青年教师的理想信念教育和职业道德规范教育，使青年教师

的思想政治素质和职业道德水准有较大提高，增强事业心、责任感和

敬业精神，做到爱岗敬业，教书育人，乐于奉献；

通过对青年教师进行业务培训，使青年教师做到“六个提高”：

一是教育教学理念提高，二是专业知识水平提高，三是课堂教学技能

提高，四是运用现代教育技术水平提高，五是教育科研能力提高，六

是教育管理水平提高，能够较好胜任班主任工作。

三、培养对象

教龄20xx年（含20xx年）以内的青年教师

四、培养措施

1.制订自我专业发展规划：每位青年教师要制订一份具体的“自

我专业发展规划书”。

2.培训学习：请专家讲学，请本校优秀教师作讲座。教科室制定

出学年培训计划，落实师资、内容、时间。

3.理论学习：培养良好的自我学习习惯，每学期至少要读一本教

育、教学理论书籍，要做好读书笔记，并写出心得，每学期结合自己

的教学体会，写不少于三篇的教育随笔。

4.业务提高：备课笔记中坚持写好教学反思，反思内容字数不限，

重在记录感悟，总结得失。

5.师徒结对：在原师徒制的基础上，做好对师傅、徒弟工作的考

核，对优秀的`师傅和成长快的徒弟给予奖励。

6.参与管理：鼓励青