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2024年劳动就业合同模板5篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
地址:_____________________________
联系电话:__________________________
乙方(劳动者):_____________________
地址:_____________________________
联系电话:__________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、诚实、守信的原则,就劳动关系及其权利义务达成如下协议:
一、合同期限
第一条本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方根据工作需要,安排乙方在___________岗位工作。乙方应当服从甲方安排,并遵守所在岗位的岗位职责和工作规范。
第三条根据工作需要和特殊任务需要调整工作内容的,双方协商一致后调整岗位或工种。工作地点根据工作需要可在甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
第四条甲方根据乙方工作岗位的特点,实行标准工时工作制或其他工时工作制,按工作需要决定休息时间,安排乙方具体工作任务和职责等事项。在国家规定的休息休假标准下结合工作需要及公司章程等实际情况进行调整和变更。如有特殊情形,由双方协商安排。
第五条国家法定节假日休假安排根据国家和地方政府规定执行。公司休假年度计划按年度公告实施。因工作需要的员工值班和加班等事宜根据公司规定执行。
第六条乙方享有国家法律法规规定的各项休息休假权利。甲方应严格遵守国家工作时间和休息休假制度的规定,保障乙方享有法定休息休假权益。在法定假期内的薪资结算按国家或地方政府相关规定及公司规定执行。
篇2
甲方(用人单位):_________________[公司名称]
地址:_________________[公司地址]
法定代表人:_________________[公司法定代表人姓名]
联系电话:_________________[公司联系电话]
乙方(劳动者):_________________[劳动者姓名]
性别:_________________[劳动者性别]
年龄:_________________[劳动者年龄]
身份证号码:_________________[劳动者身份证号码]
住址:_________________[劳动者住址]
联系电话:_________________[劳动者联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜,经过友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月。
二、工作内容及地点
1.乙方应在甲方从事的职位为_________________[职位名称]。
2.乙方的工作地点为甲方的注册地址或甲方指定的其他地点。
三、工作时间与休息休假
1.甲方根据乙方工作岗位的性质实行以下工作时间制:标准工时工作制、综合计算工时工作制或者不定时工作制。具体由双方协商约定。
2.甲方应确保乙方的休息权利,依法安排乙方加班及休假。
四、工资待遇及支付
1.乙方的工资发放形式为月薪制,基本工资为人民币______元/月。具体薪资结构、绩效标准等由双方另行约定。
2.甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对乙方进行安全卫生教育,防止劳动过程中的事故。同时,乙方应严格遵守甲方的安全卫生制度。
六、社会保险与福利
甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。甲方应为乙方办理相关社会保险手续。此外,甲方可根据自身情况给予乙方其他福利待遇。
七、劳动纪律和规章制度
甲乙双方应严格遵守劳动纪律和规章制度。如乙方违反甲方规定,甲方有权按照内部规定进行处理。
八、合同的变更、解除和终止
本合同经双方协商一致,可以变更或解除。合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
九、违约责任及
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