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培训就业协议范本最新5篇
篇1
甲方(培训机构名称):__________________________
乙方(学员姓名):__________________________
鉴于甲乙双方共同认识到提升专业技能水平对现代社会职业竞争的重要性,为明确双方在培训过程中的权利和义务,达成以下协议:
一、协议目的
本协议的签订旨在明确双方的合作目的、方式和内容,规定双方的权利和义务,保障甲乙双方的合法权益,促进培训目标的实现和顺利就业。
二、培训内容
1.培训内容:__________________________(具体培训课程和项目)。
2.培训方式:包括课堂教学、实践操作等多种形式。
3.培训期限:自协议签订之日起计算,至培训课程结束止。
三、双方权利义务
1.甲方的权利和义务:
(1)提供培训课程所需的师资、场地和设施;
(2)按照培训计划安排教学,确保教学质量;
(3)为学员提供学习指导,解答学员问题;
(4)协助学员完成就业推荐和就业指导。
2.乙方的权利和义务:
(1)按照培训计划参加培训,遵守培训纪律;
(2)认真学习,努力完成培训任务;
(3)及时向甲方反馈学习情况,提出学习建议;
(4)在培训期间自行承担相关费用,并按时支付。
四、培训费用及支付方式
1.培训费用:人民币________元(大写:________元整)。
2.支付方式:乙方应按照甲方的要求,在培训开始前支付全部培训费用。
3.退费政策:若因甲方原因未能按照培训计划进行培训,甲方应退还乙方已支付的费用。其他原因退费按照甲方相关规定执行。
五、就业推荐与安排就业
篇2
甲方(用人单位):_________________________
地址:_____________________________________
联系方式:_______________________________
乙方(学员):_____________________________
身份证信息:________________________________
联系方式:_______________________________
根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就乙方参加甲方组织的就业培训事宜达成如下协议:
一、协议目的
甲方为提升乙方职业技能和就业竞争力,提供相关的就业培训服务。乙方自愿参加甲方的培训,以期通过培训提高自身技能,实现就业目标。
二、培训内容
1.培训内容:甲方提供的培训内容应包括专业知识、实践技能、职业素养等方面的培训。具体课程安排详见培训日程表。
2.培训方式:甲方应采用理论授课、实践操作、案例分析等多种方式进行培训。
3.培训期限:培训期限为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、培训费用
1.乙方需向甲方支付培训费用共计人民币______元(大写:______________________元整)。
2.支付方式:乙方应在培训开始前一次性支付培训费用。
3.如因甲方原因未能如期提供培训服务,甲方应退还乙方已支付的费用。
四、就业保障
1.甲方在培训期间,应向乙方提供就业指导和信息服务,帮助乙方了解就业市场及就业政策。
2.甲方在培训结束后,应为乙方推荐与其所学专业相关的就业岗位。
3.乙方在培训期间表现优异,且通过考核的,甲方应优先推荐就业。
五、考核与证书
1.乙方完成培训后,应参加甲方的考核。
2.考核合格的,甲方应颁发相应的培训证书。
3.培训证书是乙方就业的重要凭证,甲方应确保证书的真实性和有效性。
六、违约责任
1.甲乙双方应遵守本协议的约定,如一方违反协议约定的,应承担相应的违约责任。
2.如因乙方原因未能如期参加培训的,视为乙方违约,甲方可扣除乙方已支付的费用的50%作为违约金。
3.如因甲方原因未能提供约定的培训服务,视为甲方违约,甲方应退还乙方已支付的费用,并赔偿乙方的直接损失。
七、争议解决
1.本协议的履行过程中发生的争议,甲乙双方应通过友好协商解决。
2.协商不成的,甲乙双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本协议未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。
2.本协议一式
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