2024年劳务派遣合同范本6篇.docx

2024年劳务派遣合同范本6篇

篇1

甲方（派遣单位）：___________________

地址：_______________________________

联系方式：___________________________

乙方（用工单位）：___________________

地址：_______________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳务人员到乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.甲方按照乙方需求，派遣______名工作人员到乙方从事______岗位工作。具体职务及岗位职责由乙方根据工作需要和甲方所派遣人员的实际情况进行安排和调整。

2.劳务人员的工作地点为乙方所在地。乙方如需要变更劳务人员的工作地点，应事先取得甲方的同意。

三、工作时间和休息休假

劳务人员的标准工时制为每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。具体休息办法按乙方规定执行。如遇特殊情况需调整工作时间或实行不定时工作制、综合计算工时工作制，应当事先取得劳动行政部门的批准。乙方应当合理安排劳务人员的工作与休息时间，避免疲劳工作。休息休假由甲乙双方协商确定。在特殊情况下，乙方可以安排劳务人员加班，但应依法支付加班费。

四、劳动报酬及支付方式

甲方（派遣单位）：___________________

乙方（用工单位）：___________________

鉴于甲、乙双方的共同需求，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳务人员到乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、协议期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.甲方按照乙方的需求，派遣具备相应技能和资格的员工到乙方从事约定的工作岗位。具体职务及岗位职责由乙方根据工作需要和甲方所派遣人员的实际情况进行安排和调整。

2.劳务人员的工作地点为乙方所在地或其指定的其他地点。如乙方需要变更劳务人员的工作地点，应事先取得甲方的书面同意。

三、工作时间和休息休假

1.甲方派遣的劳务人员的标准工时制为每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时。具体休息办法按乙方的规定执行。如遇特殊情况需调整工作时间或实行不定时工作制、综合计算工时工作制，应当事先取得劳动行政部门的批准。

2.乙方应当合理安排劳务人员的工作与休息时间，避免疲劳工作。休息休假由甲乙双方协商确定。在特殊情况下，乙方可以安排劳务人员加班，但应依法支付加班费。加班安排应遵循相关法律法规的规定。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方应按照同工同酬的原则向劳务人员支付劳动报酬，并确保支付的劳动报酬不低于当地最低工资标准。工资应以法定货币支付，不得以实物及有价证券代替货币支付。具体的劳动报酬金额和支付方式由甲乙双方另行约定并在附件中列明。

篇2

甲方（派遣单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方派遣劳务人员到乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.甲方按照乙方工作需要，派遣人员到乙方从事______岗位工作。具体岗位及职责由乙方安排并告知甲方。

2.乙方应确保甲方派遣人员的岗位安全，并为其配备必要的安全防护措施。

三、劳务人员的数量和待遇

1.甲方根据乙方的需求，派遣______名劳务人员到乙方工作。具体人员名单及岗位职责由甲乙双方共同确定。

2.乙方应按照国家和地方的规定，向甲方派遣的劳务人员支付劳动报酬，并为其缴纳社会保险费用。

3.乙