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药剂科主任工作职责
在院长领导下,规划并主持药剂科各项工作。贯彻执行医疗卫生及药事管理等有关法律、法规、规章。领导制定药剂科发展规划、改革方案和工作计划,按期布置、检查、总结工作。
规范药剂科的各项管理工作,组织建立健全相应的工作制度、操作规程和工作记录并监督实施,不断提高药事服务质量。
组织建立药品遴选制度,组织审核临床科室申请的新购入药品、调整药品品种或者供应企业等事宜,审核药品采购计划,组织实施药品供应保障任务。
组织领导药品采购、贮存、发放、调配工作,保证配发的药品质量合格,药品供应满足临床需要。
监督检查毒性药品、麻醉药品、精神药品及贵重药品的使用、管理以及药品检验工作。指导科室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,防止差错事故,确保安全。
经常深入科室各部门,了解需求,征求意见。积极配合医院对危重患者抢救的临床药学技术支持和药品供应。
积极促进临床药师队伍建设,组织开展临床药物治疗、合理用药监测、用药咨询等工作,为患者提供安全、及时、人性化的药学服务,为医院合理用药管理提供相关依据。
组织对医务人员进行有关药事管理法律法规、规章制度和合理用药知识教育培训,向公众宣传安全用药知识。
开展科学研究和技术革新,收集药物情报,介绍国内外新药动态。
督促检查药剂科各部门和医院有关科室的药品使用、管理情况。
抓好人才培养和药学人员毕业后的继续
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