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2024年下学期大班工作计划(20篇)--第1页
2024年下学期大班工作计划(20篇)
2024年下学期大班工作计划(一)
一、指导思想:
本学期的科研工作,将以教育行政工作会议和进修学校教学
工作会议有关精神为指针,坚持科研先导工程,以课题研究为主
线,以全面落实新课改为中心工作,以校本培训为特色,以学习
型团队建设为重点,加强科研研究和管理,提高教师队伍整体素
质,促进教师专业化发展。
二、工作目标:
1.严格教育科研工作细则。继续完善、健全教育科研工作的
各项规章管理制度。严格教育科研课题的各项管理工作。
2、定期召开科研例会,及时总结经验部署下步工作。
3、确定参与课题研究教师的研究专题。
4、及时收集、整理、传递科研科普信息,积累好所有的科
研材料和档案。
5、召开课题研讨交流会。
6、继续加强课题研究与教育教学实践的结合。
7、开展科研专题培训和讲座。
8、积极开展科研成果评定与推广工作,制定科研奖励制度。
三、主要工作:
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2024年下学期大班工作计划(20篇)--第2页
(一)科研制度建设
1、按照以月为主的方式开展科研工作的考核,每月严格制
定上交时间,并以课题组为单位上交每月的课题研究案例和反思。
2、组织人员课题培训,月上交随笔和教学叙事,组织课题
课的听课评课、反思和研讨。
3、科研材料分类装订,集中管理,重在体现科研的研究进
程。
4、对上年度在教育科研方面表现突出的教师给予表彰和奖
励。
(二)学习团队建设
1、加强学习团队建设,继续以学习小组形式组织教师学习。
围绕有效教学的开展进行理论与业务的专题学习,并以学习团队
为单位定期组织交流活动。
2、以校本培训为特色,提高广大教师的教育科研能力,本
学期针对课题研究组织2——3次培训工作,特别是对教师进行
教育科研的认识和能力的培训以及有关新课程标准的再学习和
有效教学知识的学习。
3、发挥科研骨干教师的优势,做好课题研究的引领工作,
并带动参与课题研究的教师共同研讨,解决实际存在的问题。针
对教师科研开展中的问题,进行有针对性的培训,并及时总结反
馈信息,促进教师科研能力的提升。
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2024年下学期大班工作计划(20篇)--第3页
4、进行集体备课和个人备课有效性的探索,每次备课前组
内有一人事前准备好与全组教师进行经验、成果或信息的交流。
学校本学期组织一次专题研讨,初步形成基本备课模式。
5、为教师推荐理论学习的材料。购买、下发与课改有关的
书籍。开展有效的校本培训。积极创造机会为广大教师的外出学
习创造条件,给予支持。
6、支持和鼓励教师将科研研究的经验总结到科研成果中来,
并向全校教师推广。鼓励教师积极撰写省、市、区的论文和案例。
(三)教研实践
1、建立学校课题研究课制度,注重发挥团队优势,组织跨
学年的研讨活动,提高研究课的质量。做到以问题为牵动,注重
课后的评析与反思。
2、把校际联动引向深入,本学期继续邀请名师和专家到校
授课和讲座,并充分利用校内名师资源,提高广大教师的参与度,
把学习与自身提高紧密结合起来。并积极创造条件使教师走出去
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